Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

Mitarbeit im Kern-Projektteam und Koordination der internen Abläufe
Verantwortung für den effizienten Ablauf der gesamten Supply Chain-Wertschöpfungskette
Planung und Steuerung von Neuprodukten bis zur Serienreife
Ständige Optimierung der Supply-Chain Prozesse im Hinblick auf eine optimale Ausrichtung auf Kosten und Lieferzeiten
Sicherstellen einer kontinuierlichen Versorgung der Produktion mit Vor- und Zuliefermaterialien sowie Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Qualitätsmanagement, Montageprozessentwicklung, Einkauf sowie Produktionsplanung und Vertrieb

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen; alternativ Weiterbildung zum Meister/Fachwirt mit Berufserfahrung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des produktionsorientierten Supply Chain Managements eines international tätigen Unternehmens
Idealerweise Erfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich Prozessoptimierung
Analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Überzeugende Persönlichkeit mit hoher Team- und Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops