• Attraktive Vergütung 
  • Ein vielfältiges Aufgabengebiet
  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Kontinuierliche fachliche Begleitung z.B. im Rahmen von Team- und Fallbesprechungen
  • Erkennen von Bedürfnissen, sowie die fachliche Einschätzung
  • Individuelle Förderung und Begleitung von Schüler/-innen im Rahmen des Schulalltags 
  • Entwicklung von Hilfestellungen entsprechend des Bedarfes  
  • Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren im schulischen Umfeld
  • Teilnahme an Teamgesprächen, sowie Hilfeplanungen und das Schreiben von Kurzberichten 
  • Eigenständige Dokumentation der Arbeitszeit, sowie der erbrachten Leistung (Excel und Word Kenntnisse)
  • Begleitung bei Ausflügen und Klassenfahrten
  • Erzieher/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder vergleichbare päd. Ausbildung 
  • Erfahrungen oder Fortbildungen zum Thema Autismus, Deeskalation und herausforderndem Verhalten sind wünschenswert  
  • Kenntnisse im Umgang mit Diabetes wünschenswert 
  • Bereitschaft zur Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten 
  • Fähigkeit sowohl eigenständig, als auch in Kooperation zu arbeiten  
  • Mobilität
  • Kommunikationsfähigkeit und Empathievermögen 
  • Bereitschaft zur Selbstreflexion
  • Flexible Einsatzbereitschaft auch in Vertretungseinsätzen
  • Deutschkenntnisse C2 Niveau


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Job Overview
  • Verfügbar ab

    27.09.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    27.12.2025

  • Arbeitsort

    59423 Unna

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Sonstige

Kontakt Info
59423 Unna

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Lebenszentrum Königsborn gGmbH
  • Erziehung
  • 30.06.2025
  • 59192 Bergkamen
Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD SuE inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung Familienfreundliche Unternehmenskultur z. B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege ...
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  • 15.06.2025
  • 59423 Unna
Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung Familienfreundliche Unternehmenskultur z. B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege ...
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  • Sonstige
  • 15.06.2025
  • 59423 Unna
Faire Bezahlung nach TV LZ-Königsborn/TVöD VKA inkl. Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung Familienfreundliche Unternehmenskultur z. B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege ...
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