Projektleiter Bau / Bauprojektmanager – Hochbau / Gewerbe- und Wohnungsbau * (m/w/d)

Unser Mandant agiert als Projektentwickler für vielfältige Realisierungen im öffentlichen, gewerblichen und privaten Sektor mit den Schwerpunkten in den Bereichen Verwaltungs-, Einzelhandels- und Gewerbebauten. Zum Leistungsspektrum gehört zudem die Umsetzung von Schlüsselfertigbauten als Generalübernehmer und -unternehmer. Das Familienunternehmen, welches seit über 100 Jahren besteht, wird mittlerweile in der vierten Generation geführt und beschäftigt derzeit rund 25 Mitarbeiter.

Zukünftig soll das Unternehmen weiter organisch wachsen, weshalb wir exklusiv einen technisch versierten Projekt- und Baumanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für den Standort Neustadt am Rübenberge suchen.

• Koordination und Steuerung von Bauprojekten über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg, mit Schwerpunkt in den Leistungsphasen 6–8 im Gewerbe- und Wohnungsbau
• Prüfung und Qualitätskontrolle von internen und externen Planungsunterlagen einschließlich Abstimmung mit Fachplanern
• Führung der internen und externen Projektbeteiligten von der Planung bis zur Realisierung
• Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen und funktionalen Ausschreibungen
• Steuerung von Ausschreibungsprozessen einschließlich Einholung und Auswertung von Angeboten
• Baustellenpräsenz samt Überwachung von Kosten, Terminen und Qualitäten
• Ansprechpartner für Bauherren, Projektentwickler, Ingenieure und ausführende Unternehmen

• Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder vergleichbare technische Qualifikation
• Berufserfahrung in der Projektsteuerung, Bauleitung oder im Bauprojektmanagement von Hochbauprojekten
• Sicherer Umgang mit branchenüblicher Planungs- und Ausschreibungssoftware sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie überzeugende Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit allen internen und externen Projektbeteiligten
• Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zu regelmäßiger Präsenz auf den Baustellen

• Jahresgehalt von 65.000 bis 80.000 EUR je nach Erfahrung und Qualifikation
• Firmenwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Eine attraktive, verantwortungsvolle Position in der Bauherrenrolle
• Ein zukunftssicherer, beständiger Job bei einem Arbeitgeber als Familienunternehmen mit über 100 Jahren Historie

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