Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau ab Februar 2027 (m/w/d)

Starte deine Karriere in einem der besten Hotels Deutschlands und gestalte deinen Weg in die Spitzenhotellerie.

Bei uns erwartet dich eine erstklassige Ausbildung in einem ausgezeichneten Ausbildungsbetrieb. Mit dem Siegel „Zertifizierter Exzellenter Ausbildungsbetrieb“ von DEKRA und der Hoteldirektorenvereinigung Deutschland e. V. (HDV) wird unser hoher Qualitätsanspruch und unser Engagement für die Ausbildung des Nachwuchses offiziell bestätigt. Freu dich auf eine facettenreiche, abwechslungsreiche und hochwertige Ausbildung, in der du von erfahrenen Profis begleitet wirst.

Während deiner Ausbildung lernst du die vielfältigen Bereiche eines modernen Hotelbetriebs kennen, entwickelst deine Gastgeberqualitäten weiter und sammelst wertvolle Praxiserfahrungen. Du kannst deine Stärken entfalten, Verantwortung übernehmen und jeden Tag ein Stück über dich hinauswachsen.

Anstellungsart: Ausbildung

Als angehende Hotelfachfrau oder angehender Hotelfachmann lernst du bei uns die vielfältige Welt der Hotellerie von Grund auf kennen. Während deiner Ausbildung durchläufst du die unterschiedlichen Bereiche unseres Hotels und sammelst wertvolle Praxiserfahrungen – unter anderem in:

• unserem mit einem Michelin-Stern ausgezeichneten Gourmet-Restaurant KAI3
• dem stilvollen Restaurant Strönholt
• unserer Vinothek
• der gemütlichen Lounge Bar
• dem Roomservice
• dem Empfang
• dem Housekeeping
• und vielen weiteren spannenden Bereichen.

Von Anfang an bist du Teil unseres Teams, arbeitest eigenverantwortlich mit und übernimmst Schritt für Schritt mehr Verantwortung. Dabei kannst du deine Stärken entdecken, neue Fähigkeiten entwickeln und eigene Projekte umsetzen. Unsere Ausbilder:innen geben ihr Wissen mit Begeisterung weiter – praxisnah, persönlich und auf Augenhöhe.

Du darfst dich außerdem freuen auf:

• vielseitige interne Schulungen
• regelmäßige Azubi-Meetings
• ein starkes Team, das auch den Spaß nicht zu kurz kommen lässt!

Du hast die mittlere Reife oder die (Fach-)Hochschulreife in der Tasche. Vielleicht hast du durch ein Praktikum oder einen Nebenjob bereits erste Einblicke in die Hotellerie oder Gastronomie gewonnen – umso besser!

Du hast Freude am Umgang mit Menschen, bist offen, herzlich und serviceorientiert. Mit deinem freundlichen Auftreten und deiner positiven Ausstrahlung schaffst du es, Gäste willkommen zu heißen und ihnen ein gutes Gefühl zu geben. Du sprichst fließend Deutsch, kannst dich auch auf Englisch sicher verständigen und überzeugst mit guten Umgangsformen sowie einem gepflegten Erscheinungsbild.

• Strukturierte, qualitativ hochwertige Ausbildung mit modernen Inhalten und klaren Lernzielen
• Vielseitige Schulungen, externe Praktika & Austauschprogramme mit Partnerhotels
• Übertarifliche Bezahlung, zusätzlicher Urlaubsanspruch & Geburtstagsfrei
• Bis zu 1.500 € Weihnachtsgeld (nach Betriebszugehörigkeit)
• Bezuschussung der Betrieblichen Altersvorsorge (Direktversicherung, 50 €/Monat) & vermögenswirksamer Leistungen (40 €/Monat)
• Ein WG-Zimmer in unseren nahegelegenen Mitarbeiterhäusern mit kostenfreiem WLAN & attraktiver Warmmiete / oder die Übernahme des Pendlertickets für Bus & Bahn
• Zuschuss zu Umzugskosten bis 500 €
• Übernahme der Fahrtkosten zur Berufsschule
• Tägliche Vollverpflegung in unserer Mitarbeiterkantine „Klömbjes“
• Uniform wird gestellt & kostenlos gereinigt
• Zuschuss zum Fitnessstudio
• Vergünstigungen beim Golfkurs-Angebot & kostenlose Nutzung des beliebtesten Golfplatzes Deutschlands
• Nutzung des Spa-Bereichs (Sauna, Pool & Cardioraum) zu bestimmten Terminen
• Mitarbeiterrabatte bis zu 30 % im Hotel, Spa & den Restaurants
• Zahlreiche Partnervergünstigungen und -vorteile (Privathotels Sylt, Fairjob Hotels und weitere BUDERSAND Partner)
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Sommerparty, Season End Ball, Syltlauf etc.)
• Starke Vernetzung mit Auszubildenden anderer Betriebe
• Hohe Übernahmechancen & Entwicklungsperspektiven nach der Ausbildung