Ausbilder Büromanagement (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.

Über das Unternehmen

• Unser Kunde ist ein etablierter Bildungsträger mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung und langjähriger Erfahrung in der beruflichen Qualifizierung und Rehabilitation
• Der Schwerpunkt liegt auf der individuellen Förderung und Unterstützung von Menschen auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf
• Mitarbeitende erwartet ein wertschätzendes, professionelles und kooperatives Arbeitsumfeld mit einer klaren sozialen Ausrichtung
• Die Organisation zeichnet sich durch moderne Strukturen, ein starkes Gemeinschaftsgefühl sowie vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung aus

• Qualifizierung und fachliche Begleitung von Teilnehmenden im Rahmen der Reha-Ausbildung im Berufsfeld Büromanagement
• Vorbereitung der Teilnehmenden auf die Ausbildung sowie Unterstützung während des gesamten Ausbildungsverlaufs
• Durchführung von Lernberatungen und individueller Förderplanung
• Pflege und Dokumentation von Ausbildungsnachweisen
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung der Ausbildung unter Berücksichtigung der jeweiligen Ausbildungsrichtlinien
• Unterstützung bei der Entwicklung beruflicher und persönlicher Kompetenzen der Teilnehmenden
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie weiteren am Rehabilitationsprozess beteiligten Personen

• Persönliche und fachliche Eignung gemäß §§ 28 ff. BBiG
• Idealerweise Ausbildereignungsprüfung (AEVO) sowie Erfahrung in der Anleitung und Betreuung von Auszubildenden im Bereich Büromanagement
• Alternativ Abschluss als Meister, Techniker oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
• Kenntnisse im Bereich der Berufsausbildung von Menschen mit Behinderung sowie idealerweise eine rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation (ReZA)
• Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Empathischer, wertschätzender und professioneller Umgang mit Menschen unterschiedlicher Hintergründe
• Zuverlässige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

• Sinnstiftende Tätigkeit bei einem gesellschaftlich anerkannten Bildungsträger
• Mitarbeit in einem offenen, kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit direktem Beitrag zur beruflichen Integration und Förderung von Menschen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Gute Zusammenarbeit in motivierten und engagierten Teams
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Langfristige berufliche Perspektive in einem stabilen und zukunftssicheren Umfeld

Gehaltsinformationen

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

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