Als Anbieter hochwertiger, individueller Server- und Storage-Lösungen sowie Lösungen rund um das Rechenzentrum führt die Thomas-Krenn.AG seit mehr als 20 Jahren einen der modernsten Onlineshops in Europa. Unsere rund 200 Mitarbeiter gewährleisten beste Qualität und besten Service für unsere mehr als 15.000 Kunden aus ganz Europa. Um unsere Kunden auch in Zukunft von uns überzeugen zu können, sind wir ständig auf der Suche nach neuen motivierten Mitarbeitern in den verschiedensten Bereichen.

Rechtliche Beratung der Fachbereiche und der Unternehmensleitung mit Schwerpunkt auf Einkauf und Vertrieb bei vertragsrechtlichen Fragestellungen im Tagesgeschäft.
Prüfung, Erstellung und Verhandlung von Verträgen, insbesondere Einkaufs- Liefer-, Dienstleistungs-, Werk- Rahmen und Vertriebsverträge. Kooperations- und Projektverträge zählen ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsprofil.
Identifikation, Bewertung und Kommunikation rechtlicher Risiken sowie Erarbeitung praxisnaher Lösungsvorschläge.
Unterstützung bei der Standardisierung und Weiterentwicklung von Vertragsmustern, Allgemeinen Geschäftsbedingungen und internen Vertragsprozessen.
Begleitung von Vertragsverhandlungen und Abstimmung mit internen Stakeholdern, externer Rechtsberatung sowie Geschäftspartnern.
Prüfung rechtlicher Themen im Zusammenhang mit Support-, Service-, Wartungs-, Lizenz- und IT-nahen Verträgen
Unterstützung bei Compliance-relevanten Fragestellungen, insbesondere in Bezug auf interne Richtlinien, Datenschutzschnittstellen und Dokumentationspflichten in Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten des Unternehmens
Aufbau und Pflege eines strukturierten Vertragsmanagements inklusive Fristen, Laufzeiten, Verlängerungen und Kündigungsoptionen.
Schulung und Sensibilisierung interner Fachbereiche zu vertragsrechtlichen Grundlagen und Prozessen

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreichem ersten und zweiten Staatsessamen (Volljurist/in) oder vergleichbare juristische Qualifikation, sofern sie den Anforderungen der Position entspricht, eine Zusatzqualifikation /z.B. LL.B./LL.M.(Wirtschaftsrecht) ist von Vorteil
Fundierte Kenntnisse im deutschen Vertragsrecht sowie Handels- und Wirtschaftsrecht mit Schwerpunkt im Procurement- und B2B- Vertriebsbereich. Grundlegende Kenntnisse und Erfahrungen im Gesellschaftsrecht wären von Vorteil
Sie verfügen über eine vier- bis fünfjährige Berufserfahrung in Rechtsabteilung, Kanzlei oder vergleichbaren Unternehmensfunktion. Davon haben Sie idealer Weise einen Teil in Unternehmensfunktionen verbracht
Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge sowie Fähigkeit, rechtliche Bewertungen pragmatisch und geschäftsorientiert aufzubereiten
Neben der Beherrschung der deutschen Sprache verfügen Sie über sehr gute Englischkenntnise in Wort und Schrift
Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Sorgfalt mit Blick für wirtschaftliche Interessen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und verständliche Darstellung komplexer rechtlicher Sachverhalte
Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten
Hohe Serviceorientierung gegenüber internen Fachbereichen
Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und hohe Integrität
Teamfähigkeit und Interesse an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Unternehmensbereichen.

Weil wir wissen, wie wichtig unsere Mitarbeiter sind, bieten wir ihnen viele Annehmlichkeiten, die das Teamklima fördern und stärken: Bei verschiedenen, regelmäßig stattfindenden Mitarbeiterevents haben alle Kollegen die Möglichkeit, sich näher kennenzulernen und abteilungsübergreifende Kontakte zu knüpfen. Für den Vitaminkick zwischendurch gibt es einmal wöchentlich frisches, saisonales Obst und Gemüse. Weiterbildungen, Coachings und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind für uns selbstverständlich.

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