Du möchtest mit DURCHBLICK führen, deinem Team mit echter NÄHE begegnen und Leistung mit ANERKENNUNG würdigen?
Dann bist du bei uns richtig: Als Führungskraft begleitest du Menschen, gibst Orientierung und schaffst ein Umfeld, in dem sich jede und jeder einbringen kann – für gutes, sicheres und bezahlbares Wohnen.
Mit deiner Erfahrung, deiner offenen Art und deinem Verantwortungsbewusstsein unterstützt du dein Team dabei, gemeinsam stark zu sein und unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.
Gute Führung zeigt Haltung – und ist ein wichtiger Teil unserer DNA. Mach sie zu deiner – und bewirb dich.
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
- verantwortungsvolle Aufgaben in einem hoch motivierten Umfeld
- selbstständiges Arbeiten mit ausreichendem Handlungsspielraum und Raum für Eigeninitiative
- selbstverständlich sind für uns: leistungsgerechtes Gehalt, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, Bike-Leasing, Betriebsfeste, flexible Arbeitszeitregelung, 30 Tage Urlaub sowie bei Bedarf Unterstützung und Sonderkonditionen bei der Wohnungssuche
- Leitung und Organisation unseres Kundencenters in Bonn mit ca. 2.500 Wohnungen in kaufmännischer Hinsicht
- fachliche und disziplinarische Führungskraft von insgesamt 5 Mitarbeitenden (Kundenbetreuer und Vermieter (w/m/d))
- Garant für kundenorientierten Service im Sinne der Wohnklima-Unternehmensphilosophie für unsere Mieter in enger Abstimmung mit der Technik
- Steuerung und Optimierung des gesamten Vermietungsprozesses – von der Vermarktung bis zum Vertragsabschluss
- Sicherstellung der zeitnahen Vollvermietung bei gleichzeitiger Sicherstellung der Mieterqualität
- aktive Netzwerkarbeit vor Ort, Zusammenarbeit mit lokale Kooperationspartnern, Behörden, Kommunen und Vertretung von Sahle Wohnen in Arbeitskreisen
- Unterstützung der Geschäftsführung und Bereichsleitung als Standortexperte (w/m/d) für das Kundencentergebiet mit Wohnungsbeständen in Bonn
- abgeschlossene kaufmännische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung (z. B. Immobilienfachwirt/in, Studium der Immobilienwirtschaft o. Ä.) oder vergleichbare Erfahrung
- mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnraumvermietung, Führungserfahrung von Vorteil
- ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
- hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Lösungsorientierung
- sehr sicherer Umgang mit IT-Systemen, ausgeprägte Erfahrung in Office365
- Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft
Deine Fähigkeiten weichen teilweise von unseren Anforderungen ab? Wir sehen darin Potenzial für neue Perspektiven. Gemeinsam finden wir heraus, ob wir zueinander passen.
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