Rosenbauer Brandschutz ist als Komplettanbieter im anlagentechnischen Brandschutz auf die Planung, Errichtung und Wartung von ortsfesten Löschanlagen spezialisiert. Das Produktportfolio umfasst sowohl wasser- als auch schaum- und druckluftschaumbasierte Systeme. Darüber hinaus finden sich Brandmelde- und Brandfrüherkennungssysteme, Gaslöschanlagen, Wandhydranten, mobile CAFS-Feuerlöscher und halbstationäre POLY-Löschanlagen im Sortiment. Die Kunden reichen von Großküchen, Tunnelbetreiber, Industriebetrieben, Logistikunternehmen und Recycling-Anlagen bis hin zu Flughäfen.
- Prüfung auf korrekte Umsetzung der Planung der Brandschutzanlage
- Parametrierung von Steuerungen (BMZ/EST etc.) entsprechend Brandfallmatrix
- Fehlersuche und -analyse mit Störungsbehebung
- Durchführung von Wirk-Prinzip-Prüfungen als interne QS-Maßnahme
- Unterstützung/Begleitung der Prüfung der Brandschutzanlage durch Sachverständige mit sofortiger Beseitigung von kleinen Mängeln und Fehlern
- Inbetriebnahmeprotokoll zur einwandfreien Funktion der Anlage
- Einweisung / Schulung der verantwortlichen Personen (Betreiberpersonals) in die Anlage
- Übergabe an Kunden/Betreiber mit Protokoll
- Kommunikation mit Kunden und Mitarbeitern
- Abgeschlossene Berufsausbildung (als Informationselektroniker Schwerpunkt Brandschutz- und Gefahrenmeldeanlagen oder vergleichbar)
- Fundierte Kenntnisse in der Elektro- und Brandmeldetechnik
- Erfahrung mit sicherheitstechnischen Systemen (z. B. Labor Straus, Hekatron, Minimax/Viking)
- Kenntnisse in Sprinkler- und Sprühwasser-, Werfer-, Gaslösch-, Hydrantenanlagen
- Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (DIN EN 12845, DIN EN 15004, DIN 14675, VDE 0833, VdS-Richtlinien)
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Kundenorientiertes Denken und Handeln
- Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Arbeit mit neuen Technologien
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Eine große Auswahl an Benefits auf unserem Rosenbauer-Benefits-Portal
- Vergünstigtes Fitnessstudio bei unseren Vertragspartnern
- Leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Krankenkasse
- Regelmäßige Schulungen gehören zum Gesamtkonzept
- Gutes Betriebsklima in einem motivierten und dynamischen Umfeld