12.000 Schutzengel • 330 Berufe • 5 Standorte • 33 Nationalitäten • 5.000.000 Kund:innen

Als Provinzial Konzern sind wir Versicherer und Arbeitgeber der Region mit gesellschaftlicher Verantwortung. Mit 12.000 Mitarbeiter:innen in verschiedenen Berufsgruppen begeistern wir unsere Kund:innen mit Sicherheit und Verlässlichkeit. Ob in unseren Direktionen in Münster, Düsseldorf, Hamburg, Kiel und Detmold oder vor Ort in den 1.300 Agenturen: wir haben unendlich viele Perspektiven!


Das werden Deine Aufgaben sein

  • Du führst Stressberechnungen für die Aktivseite im Solvency-II-Standardmodell durch und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
  • Du wirkst bei der Bewertung der Kapitalanlagen nach Solvency II mit und leitest daraus wesentliche Risikokennzahlen ab.
  • Du arbeitest bei der Erstellung der Solvency-II-Bilanz auf der Aktivseite mit.
  • Du analysierst und plausibilisierst Ergebnisse (z. B. Sensitivitäten, Stresstests, Szenarien) und bereitest sie professionell für das Management auf.
  • Du unterstützt bei aufsichtsrechtlichen Meldungen (z. B. QRTs, interne Berichte, Ad-hoc-Auswertungen) mit Fokus auf der Aktivseite.
  • Du arbeitest eng mit den Bereichen Kapitalanlagen, Risikomanagement, Aktuariat und Rechnungswesen zusammen.
  • Du bringst Dich in Projekten ein, z. B. zu SII-Tools, Datenprozessen oder neuen regulatorischen Anforderungen.


Das bringst Du mit

  • Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Mathematik, Finanz- oder Versicherungswirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs - die Position ist ausdrücklich auch für Berufseinsteiger:innen geeignet
  • Grundverständnis von Solvency II sowie der Funktionsweise und Bewertung von Finanzinstrumenten
  • Kenntnisse zur Bilanzierung von Versicherern (HGB / IFRS / Solvency II) von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit Daten in Excel und anderen Analysetools, z. B. VBA, SQL, R oder Python
  • Ausgeprägtes analytisches Denken, hohe Genauigkeit, Freude an Schnittstellenarbeit und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung


Das bieten wir Dir

  • Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
  • Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
  • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
  • Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
  • Mobiles Arbeiten bis zu 60%
  • Innovatives Gesundheitsmanagement - betriebliche Krankenversicherung
  • Kinderbetreuung
  • verschiedene Sportangebote
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • JobTicket & JobRad

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Job Overview
  • Verfügbar ab

    11.06.2026

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    11.09.2026

  • Arbeitsort

    48143 Münster

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Sonstige

Kontakt Info
48143 Münster

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  • 11.06.2026
  • 48143 Münster
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  • Finanzen
  • 11.06.2026
  • 48143 Münster
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  • Service
  • 06.06.2026
  • 40210 Düsseldorf
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  • Service
  • 06.06.2026
  • 48159 Münster
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  • Sonstige
  • 03.06.2026
  • 48143 Münster
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