Leitung der Abteilung Dienstleistungen (m/w/d)

Bereichern Sie unser Team als
Leitung der Abteilung Dienstleistungen (m/w/d)

Gütersloh, Paderborn

• | Teilzeit, Vollzeit

| Unbefristet

| zum frühestmöglichen Eintrittstermin

• LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen -

LWL-Kliniken Gütersloh und Paderborn
Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL PsychiatrieVerbund Westfalen arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.
Das LWL-Klinikum Gütersloh - Kooperationspartner der Universität Bielefeld - ist ein di erenziertes Behandlungszentrum mit 439 Betten in den Kliniken Allgemeine Psychiatrie und Psychosomatik, Sucht, Gerontopsychiatrie, Geriatrie, Neurologie und den angeschlossenen Tageskliniken, mit 166 Plätzen medizinische Rehabilitation und 14 P egeplätzen, sowie ausgebauten ambulanten Angeboten.
Die LWL-Klinik Paderborn ist ein gemeindenahes psychiatrisches Fachkrankenhaus mit 12 Stationen, 4 Tageskliniken und einer Institutsambulanz für eine Region von ca. 330.000 Einwohnern, die eine Verbindung sozialpsychiatrischer und psychotherapeutischer inkl. systemischer Grundsätze mit den modernen evidenzbasierten Therapieverfahren in einem multiprofessionellen Team in den drei Abteilungen Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie, Suchtmedizin sowie Gerontopsychiatrie/Soziotherapie zu verwirklichen sucht. Die LWL-Klinik Paderborn versorgt gemeindenah mit 220 stationären Betten, 60 Tagesklinikplätzen und drei ausgebauten Institutsambulanzen etwa 14.000 Patientinnen und Patienten jährlich.

So tun Sie Gutes

So tun Sie Gutes:
Sie leiten die Abteilung Dienstleistungen (Einkauf- und Materialwirtschaft, Hygiene und Hausservice, Fahr- und Transportdienst, Küche, Information und Pforte, IT) im Regionalen Netz Gütersloh und Paderborn
Sie verantworten selbstständig die operative und strategische Führung Ihres Geschäftsbereiches
Sie arbeiten aktiv in Arbeitsgruppen des LWL mit und übernehmen auch insoweit trägerweit Verantwortung
Sie verstehen sich als Teamplayer:in
Sie erstellen Berichte, Präsentationen, Vorlagen und Unterlagen
Sie unterstützen den Kfm. Direktor in strategischen und konzeptionellen Fragestellungen
Sie verstehen sich als strategische/r Partner:in aller Betriebsleitungsmitglieder und vertreten ggf. die Kfm. Direktion

Das wünschen wir uns

• Das wünschen wir uns:
• Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches (Fach-)Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion, idealerweise im Gesundheitswesen
• Sie haben Führungserfahrung in einer ähnlichen Position und in der Leitung von Projekten
• Sie verfügen über umfassende EDV-Kenntnisse insbesondere im SAP-Umfeld sowie den MS-Office Anwendungen
• Sie zeichnen sich durch hohe fachliche und menschliche Kompetenz, Führungs- und Managementqualitäten, Teamfähigkeit, Organisationstalent und Innovationsbereitschaft aus

Darauf können Sie sich freuen

• Darauf können Sie sich freuen:
• Faire Gehaltsstruktur : Leistungsorientierte Vergütung nach TVöD zzgl. weiterer sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderauszahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen)

Arbeitszeitmodell : Unbefristeter Arbeitsvertrag, Voll- oder Teilzeit, 38,5 Wochenstunden bei einer Vollzeitstelle, Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Onboarding : Willkommenstag, ausgereifter Onboardingplan, individuelle und strukturierte Einarbeitung
Work-Life-Balance : Vereinbarkeit von Beruf und Privat- bzw. Familienleben (Zertifzierung)
Individuelle Entwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungen, Zugang zur Fachliteratur
Individuelle Begleitung : Regelmäßige Teambesprechungen
Mobilität: Vergünstigtes Jobticket, Möglichkeit des Dienstradleasings, günstige Verkehrsanbindung, kostenlose Parkmöglichkeiten am Klinikum
Corporate Benefits : Mitarbeiter:innen Rabattprogramm
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Freistellung für interne gesundheitsfördernde Maßnahmen, Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.10.2025!
Überzeugen Sie sich selbst.
Wir tun auch Ihnen gut.
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Jetzt bewerben!
Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.
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Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.10.2025!

Landschaftsverband Westfalen-Lippe

• Hörsterplatz 2
• DMünster

Bei Fragen zur Stellenausschreibung

• Frau Jutta Skrobatsch

Bei fachlichen Fragen zur Stelle

Herr Jan Hendrik Unger
der Kfm. Direktor der LWL-Kliniken
Gütersloh und Paderborn

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