Teamleitung (all genders) Machine Planning & Ramp-Up Management (Elternzeitvertretung) (m/w/d)

Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung : Leiten Sie das Team Machine Planning & Ramp-Up Management Weiterentwicklung der Organisation : Gestalten und verbessern Sie Strukturen, Prozesse und Qualifizierungsansätze für die globalen Organisationen Prozessoptimierung und Standardisierung : Setzen Sie neue Maßstäbe durch die Optimierung und Standardisierung von Prozessen, Methoden und Kennzahlen Innovationsförderung : Entwickeln Sie innovative Ansätze, um die strategischen Ziele im Bereich Operations zu unterstützen Projekt- und Workshop-Leitung : Führen Sie komplexe, interdisziplinäre Projekte und Workshops erfolgreich zum Ziel Globales Schnittstellenmanagement : Koordinieren und managen Sie internationale Schnittstellen und Stakeholder Technisches Investitionsmanagement : Überwachen und koordinieren Sie unseren globalen Investitionsprojekte für Maschinen und Werkzeuge Anlaufmanagement : Optimieren und standardisieren Sie das Anlaufmanagement zur Verbesserung der Produktqualität und Reduzierung der Durchlaufzeiten Ihr Profil: Akademischer Hintergrund : Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung : Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Maschinenbeschaffung und Anlaufmanagement Führungserfahrung : Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Teams Projektmanagement : Erfahrung in der Steuerung und Durchführung von Programmen und komplexen Projekten Soft Skills : Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und sicheres Auftreten Sprachkenntnisse : Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Benefits: Ein motiviertes Team freut sich auf dich. Unser anerkanntes Miteinander trägt dazu bei, die gemeinsamen Ziele zu erreichen Stabilität und Karriere : Als wachsendes Familienunternehmen mit internationaler Ausrichtung bietet Viega beides Eine intensive Einarbeitung und unsere Viega-interne Weiterbildungsakademie unterstützen dich bei deinen vielfältigen Aufgaben und der persönlichen Entwicklung Privates und Beruf überein bringen. Ein flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit ohne Kernzeit) und unser Konzept zum Hybriden- / Mobilen Arbeiten schaffen persönlichen Freiraum Gesundheitsmanagement, Prävention und Fitness liegen dir am Herzen? Dann nutze unsere deutschlandweite bezuschusste Fitness- und Gesundheitskooperation Unser attraktives Fahrradleasing hält dich in Schwung - ob auf dem Weg zur Arbeit oder in der Freizeit Unser modern ausgestattetes Betriebsrestaurant mit Außenterrasse bieten dir eine abwechslungsreiche und frische Küche