Küchenhilfe (m/w/d)

Referenznummer: 7396
Gesellschaft: Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
Standort: Wolfenbüttel
Ansprechpartner: Michael Lönnig, Tel.:
Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Befristet
Befristungsdauer:
Wochenarbeitszeit: 12 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E2

Ganz gleich wohin die Reise geht: Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) möchte als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein – fachlich kompetent und menschlich zugewandt. Seit über 150 Jahren begleiten wir Menschen mit Handicap in ihrem Alltag – in Wohngruppen, Bildungs- und Beschäftigungsangeboten sowie durch ambulante Dienste im inklusiven Dorf Neuerkerode und an weiteren Standorten in Südostniedersachsen. Rund 1.000 Mitarbeitende gestalten bei uns sinnstiftende Arbeit mit Herz und Verstand – und finden Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.

STARTKLAR FÜR

• Mithilfe beim Vor- und Zubereiten sowie Anrichten von Lebensmitteln aller Art
• Speisenausgabe
• Mitarbeit bei der Essensproduktion nach Anweisung des Kochs, wie Spültätigkeit
• Reinigung, Pflege, Wartung und Lagerung von Küchenutensilien sowie technischen Geräten

DAS HABEN SIE IM GEPÄCK

• Keine berufliche Vorbildung oder Ausbildung erforderlich - eine Einweisung erfolgt
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Ein hohes Maß an Kooperations- und Teamfähigkeit sowie ein lösungsorientierter Arbeitsstil zählen zu Ihren Stärken
• Sie haben eine positive Einstellung zur Arbeit mit Menschen mit einer geistigen Behinderung
• Die Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterentwicklung fachlicher, persönlicher und sozialer Kompetenzen rundet Ihr Profil ab

DAS HABEN WIR IM GEPÄCK

• Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E2 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
• 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
• Firmenfitness mit Hansefit Best : ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
• Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
• Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
• Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen