Mitarbeiter Backoffice Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Für unsere Verwaltung in Lollar suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Backoffice Fuhrparkmanagement (m/w/d). Die Stelle ist in Vollzeit (39,00 Stunden pro Woche) und unbefristet zu besetzen.

Aufgaben

• Du unterstützt die Leitung im Fuhrparkmanagement bei der Steuerung und Weiterentwicklung der Abteilung sowie der Überwachung von rund 130 Firmenfahrzeugen.
• Du bist zuständig für die Stammdatenpflege und Bewirtschaftung von Software für den Fuhrpark, die Ladeinfrastruktur und das Schadensmanagement.
• Du holst Angebote für Dienstwagen ein und bist zuständig für die Disposition der Poolfahrzeuge und personengebundenen Dienstfahrzeugen der verschiedenen Gesellschaften im Konzern.
• Du führst gesetzliche Kontrollen (Führerscheinkontrolle, UVV-Prüfung nach DGUV 70) durch und bearbeitest Ordnungswidrigkeiten und Strafanzeigen.
• Du unterstützt die Abteilungsleitung bei der Terminkoordination, bereitest Präsentationen vor, erstellst und prüfst QM-Dokumente.

Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Erfahrung im Fuhrpark-, Logistik- oder in der Automobilbranche.
• Du strahlst Freude beim Telefonieren und Schreiben von E-Mails aus, hast Erfahrungen im Kundenkontakt und weißt, wie wichtig ein empathischer und professioneller Service ist.
• Du arbeitest lösungsorientiert und hast eine selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch.
• Du bist mit den gängigen Office-Anwendungsprogrammen vertraut.

Unser Angebot

Weitere information

• Du erhältst je nach Qualifikation und Berufserfahrung ein monatliches Tarifentgelt zwischen 3.205,23 Euro und 3.582,38 Euro (auf Basis der EG 7 TVöD-V) . Hinzu kommen eine attraktive Betriebsrente, eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub pro vollem Beschäftigungsjahr.
• Wir bieten Dir eine sichere Beschäftigung in einem zukunftssicheren Dienstleistungsunternehmen mit zahlreichen Benefits, die von Gesundheitsvorsorge über attraktive Rabatte bei namhaften Herstellern bis zum Bikeleasing reichen.
• Monatlich erhältst Du ein steuerfreies Gehaltsextra mit der Sachbezugskarte “Vitos Card“ in Höhe von bis zu 50 Euro.
• Wir stellen Dir ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Hast Du Fragen zur Stellenausschreibung, dann melde Dich gerne bei Rainer Schnarr, Leitung Fuhrparkmanagement, unter 06406 50981 36.
Fachkräfte, Schulabsolventen und Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und heißen alle willkommen, die Vitos bunter machen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.