Unser Mandant ist ein international aufgestelltes Unternehmen der Luftfahrtlogistik und Teil eines weltweit agierenden Konzerns. Am deutschen Standort verantwortet es die effiziente Versorgung mit Ersatzteilen und Komponenten. Die Arbeitskultur ist geprägt von klaren Abläufen, hoher Präzision und Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.

DEINE AUFGABEN
  • Arbeits- und kollektivrechtliche Fragestellungen analysierst du fundiert und berätst HR sowie Geschäftsführung lösungsorientiert.
  • Betriebsvereinbarungen und weitere kollektivrechtliche Regelungen erstellst du eigenständig und formulierst rechtssicher.
  • Sitzungen mit dem Betriebsrat bereitest du strukturiert vor, begleitest sie auf Arbeitgeberseite und sorgst für eine saubere Nachbereitung.
  • Veränderungsprozesse unterstützt du rechtlich und organisatorisch und behältst Auswirkungen auf Mitbestimmungsrechte im Blick.
  • Führungskräfte berätst du in arbeits- und mitbestimmungsrechtlichen Themen sowie bei Organisations- und Changeprozessen.
  • HR-Projekte auf lokaler und internationaler Ebene begleitest du fachlich und bringst deine Expertise ein.
  • HR-Richtlinien und -Prozesse implementierst du praxisnah in einer Matrixorganisation.
DEIN PROFIL
  • Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist (w/m/d) oder HR Business Partner (w/m/d) gibt dir Sicherheit im operativen Alltag.
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien ermöglicht dir souveränes Auftreten in Verhandlungen.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht helfen dir, komplexe Sachverhalte klar einzuordnen.
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sorgt dafür, dass auch sensible Themen sauber bearbeitet werden.
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit unterstützen dich im Austausch mit unterschiedlichen Interessengruppen.
  • Deutsch und Englisch nutzt du sicher im internationalen Umfeld.
  • Affinität zu HR-Systemen und digitalen Prozessen erleichtert dir die Arbeit in einer modernen HR-Struktur.
DEINE BENEFITS
  • Befristeter Einsatz bis Jahresende 2026 mit klar definiertem Verantwortungsbereich.
  • 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Remote-Option.
  • Arbeiten an zwei Standorten in der Metropolregion Hamburg mit guter Erreichbarkeit und Parkplätzen.
  • Kantine vor Ort und ein eingespieltes sechsköpfiges HR-Team.
  • Internationales Arbeitsumfeld mit enger Anbindung an die Geschäftsführung.


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Job Overview
  • Verfügbar ab

    22.05.2026

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    22.08.2026

  • Arbeitsort

    00000 Hamburg

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Sonstige

Kontakt Info
00000 Hamburg
040 238555826
https://logistic-people.de

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