HR Specialist (m/w/d) People Operations in Teilzeit oder Vollzeit
Unser Mandant, ein erfolgreiches und angesehenes Unternehmen im Herzen Bremens, welches auf nationaler und internationaler Ebene seine langjährigen Kunden durch Beratungs- und Dienstleistungsexpertise überzeugt, ist auf stetigem Wachstumskurs. Zur Unterstützung der Personalabteilung wird ein HR Specialist (m/w/d) People Operations in Teilzeit oder Vollzeit gesucht. Unser Mandant überzeugt durch flache Hierarchien, gelebte hanseatische Werte sowie ein freundliches Miteinander.
DAS WIRD SIE ÜBERZEUGEN- Mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche) sowie flexible Arbeitszeiten
- Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV
- Modernes und freundliches Arbeitsumfeld
- Unternehmenskultur, welche die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
DAS SIND IHRE AUFGABEN- In Ihrer Rolle als HR Specialist (m/w/d) People Operations betreuen Sie am Standort Bremen eigenverantwortlich die Personalprozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgen für eine professionelle Umsetzung aller personellen Maßnahmen vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden
- Sie koordinieren und begleiten sämtliche Maßnahmen rund um Einstellungen, Onboarding, Versetzungen, Vertragsänderungen sowie Offboarding-Prozesse und stellen einen reibungslosen Ablauf aller personalrelevanten Vorgänge sicher
- Als kompetente Ansprechperson unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragestellungen rund um das Beschäftigungsverhältnis und stellen die Einhaltung interner Prozesse sowie arbeits- und datenschutzrechtlicher Vorgaben sicher
- Sie erstellen regelmäßig HR-Kennzahlen, Statistiken und Auswertungen, bereiten aussagekräftige Reports für die Geschäftsführung sowie den Unternehmenskonzern auf und tragen mit Ihrer sorgfältigen Arbeitsweise zu fundierten personalwirtschaftlichen Entscheidungen bei
- In Ihrer Funktion als HR Specialist (m/w/d) People Operations am Standort Bremen übernehmen Sie zudem die Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und fungieren als Schnittstelle zu internen Fachbereichen, externen Dienstleistern sowie den HR-Ansprechpersonen des Unternehmenskonzerns
DAMIT KÖNNEN SIE PUNKTEN PASST NICHT?Sie möchten eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Ihre Erfahrungen nutzen? Wir suchen immer wieder Quereinsteiger. Alles, was Sie dafür wissen müssen, können Sie bei uns lernen. Bei jobtimum hat Ihre Bewerbung mehr als nur eine Chance.
INITIATIV BEWERBEN
Job Details Office-Management Bremen Vollzeit, Teilzeit - Vormittag unbefristet
Ihr Mehrwert IHR MEHRWERTKarriere-Coaching
Nachhaltige Verbindungen
Exklusivität
Jahrelange Erfahrung und Expertise
Wir sind auf Empfang Ihre AnsprechpartnerinFrau Kirsten Keen
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Unsere Ansprache richtet sich an alle Mitglieder der Gesellschaft.
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