Schön, dass du die Seite unserer Stellenangebote besuchst. Wir suchen engagierte Mitarbeitenden, die unsere Vision einer chancengerechten Teilhabe teilen. Der Träger bietet seit 1999 sozialpädagogische Unterstützungs- und Betreuungsangebote für Kinder, Jugendliche und ihre Familien, unabhängig von ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, zur Bewältigung von Krisen, Erziehungsschwierigkeiten und Alltagsproblemen.

Unser Angebotsspektrum reicht von verschiedenen Angeboten im Bereich der ambulanten und stationären Hilfen zur Erziehung über Begleiteten Umgang, Eingliederungsförderung und BEW für junge Menschen und Erwachsene, Begleitete Elternschaft, Schulbezogene Jugendhilfe an vielen Standorten, Deutsch- und Integrationskurse, einem Autismus-Zentrum, einem Bildungszentrum, zwei Stadtteil- und einem Jugendzentrum bis hin zu sieben Kindertagesstätten.

aufsuchende, individuelle, sozialpädagogische und therapeutische Förderung von Kindern und Jugendlichen im Autismus-Spektrum
Wirkungsvolle, nachhaltige und ganzheitliche Förderung unter Anwendung folgender Methoden: TEACCH-Ansatz, Anleitungen vom PECS, Sensorische Integrationstherapie, Social Stories u.v.m.
Elterncoaching im Umgang, in der Erziehung und Förderung der Kinder
kontinuierliche Zusammenarbeit mit der Leitung
Vernetzung mit relevanten Institutionen und Kooperationspartner*innen

abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse des Kinder- und Jugendhilferechts SGB VIII und SGB IX
Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
Mehrsprachigkeit vorteilhaft, z. B. Arabisch, Farsi, Türkisch, Polnisch etc.
Identifikation mit dem Leitbild von LebensWelt:
- wertschätzende Haltung, Ressourcenorientierung
- interkulturelle und systemische Arbeitsweise
Kompetenzen in der sozialpädagogischen Förderung, Beratung, Begleitung und Unterstützung
hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement, Flexibilität und psychischer Belastbarkeit
Fähigkeit zur Teamarbeit

strukturierte Einarbeitung, Fallbegleitung und Beratung
Zusammenarbeit in einem interkulturellen und multiprofessionellen Team mit unterschiedlichen Zusatzqualifikationen
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten
flache Hierarchien und wertschätzende Gesprächskultur
regelmäßige Team- und Einzel-Supervision sowie spezifische Fort- und Weiterbildungen
adäquat ausgestaltete Räume zur Nutzung für die pädagogische Arbeit
Einsatzgebiet: in den verschiedenen Bezirken von Berlin
Betriebliche Altervorsorge
30 Tage Urlaub
Zuschuss zum BVG-Ticket
Firmenfitness mit Urban Sports Club
Möglichkeit zur Teilnahme an Teamreisen sowie Teamevents
Getränke und Snacks an allen Standorten