Entgeltabrechner im Bereich Personal (m/w/d)

Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.

Entgeltabrechner im Bereich Personal (m/w/d)
Job-ID 80879

• Durchführung der Entgeltabrechnung unter Beachtung tariflicher, betrieblicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen
• Prüfung und sachgerechte Abrechnung von Ausgleichszahlungen, Zuschüssen, Sachbezügen in Bezug auf Steuer- und Sozialversicherungspflicht
• Erläuterung der Entgeltzusammensetzung und der Entgeltabzüge gegenüber dem Mitarbeiter
• Berechnung von Zulagen und Zuschlägen
• Erfassen von Sozialversicherungsdaten sowie Meldung an die zuständigen Stellen
• Bearbeitung von Sondervorgänge wie z. B. Verdienstsicherung, Pauschalvergütungen, Altersteilzeit, betriebliche Altersversorgung, Auslandsentsendungen, Bikeleasing uvm.
• Abwicklung von Pfändungsvorgängen
• Erstellung des Schriftverkehrs an diverse Behörden, Einrichtungen oder Sozialversicherungsträger

• Erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
• Fachspezifische Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung erforderlich
• Sehr gute Kenntnisse in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse sowie EDV-Kenntnisse
• Kenntnisse im Abrechnungssystem „Paisy" sind wünschenswert

• Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
• Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
• Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
• Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
• Betriebliches Gesundheitsmanagement