Die Stadt Sinsheim mit ihren 37.000 Einwohnern liegt im landschaftlich sehr reizvollen Kraichgau und bietet auch durch zahlreiche Attraktionen eine hohe Lebens- und Erlebensqualität. Die Stadtverwaltung Sinsheim und ihre rund 800 Mitarbeiter verstehen sich als modernes Dienstleistungsunternehmen. Ein möglichst optimaler und kundenorientierter Bürgerservice steht daher an erster Stelle. Der Eigenbetrieb Stadtwerke Sinsheim sucht im Zuge einer Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) für den Betriebszweig Wasserversorgung
in Vollzeit.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

Wartung, Pflege und Unterhaltung des Leitungsnetzes wie z. B. die Reparatur und Neuverlegung von Versorgungs- und Hausanschlussleitungen sowie Armaturentausch; in diesem Zuge ebenso die Unterstützung des Fachbereichs Tiefbau
Wartung, Pflege und Unterhaltung der technischen Anlagen wie z. B. Hochbehälter, Druckerhöhungsanlagen und Gewinnungsanlagen sowie das Wechseln von Wasserzählern
unterstützende Tätigkeiten für das Materiallager der Wasserversorgung sowie für die Betriebsleitung

Ihr Profil:

eine abgeschlossene Berufsausbildung als Rohrnetzbauer/Rohrnetzmonteur, Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf mit der Bereitschaft, sich im Bereich der Wasserversorgung fortzubilden
Verantwortungsbewusstsein, handwerkliches Geschick, Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft
Bereitschaft zur konstruktiven Mitarbeit im Team in den Fachbereichen Rohrnetz und Tiefbau
Teilnahme an der vergüteten Rufbereitschaft mit Einsätzen außerhalb der üblichen Arbeitszeit und an den Wochenenden
Führerschein Klasse B und CE; alternativ die Bereitschaft, die Klasse zu erlangen

Unser Angebot:

die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 7 TVöD
ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten & aufgeschlossenen Team
attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss und die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung
Lebensarbeitszeitkonto (LAK) und Sabbatjahrmodell
eine Prämie für Mitarbeiterwerbung und viele Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits
einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bis spätestens zum 17. Oktober 2025 über das Bewerberportal auf unserer Homepage .

Telefonische Auskünfte erteilen Ihnen gerne: