KOS Spezialtüren ist ein führender Anbieter von automatischen Türsystemen im OP- und Reinraum-Sektor in Deutschland und weltweit. Wir sind über 30 Jahre auf dem Gebiet der Türautomation in über 60 Ländern tätig. Unsere Kernkompetenz sind Türsysteme für Operationssäle und Reinräume. Ein umfangreiches Produktportfolio ermöglicht uns Komplettlösungen für unsere Kunden anzubieten.

Innovation, Qualität und technisches Knowhow sind wichtig, um die Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen. Eigenverantwortung und Entscheidungsspielräume begleiten den Arbeitsalltag eines Unternehmens mit Raum für Ideen. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege zeichnen ein angenehmes und freundliches Miteinander aus. Unsere Produkte und Leistungen, die unsere Kunden begeistern, lassen uns Erfolge erleben.

Du verantwortest die ganzheitliche Steuerung unserer Türprojekte in Deutschland – von der technischen Planung über die Budget- und Terminüberwachung bis zur finalen Abnahme.
In enger Abstimmung mit den Kunden erarbeitest Du die technischen Spezifikationen und stellst sicher, dass alle Anforderungen präzise an die Produktion übergeben werden.
Als zentrale Schnittstelle koordinierst Du die Zusammenarbeit zwischen Kunden, der internen Fertigung und externen Partnern, um einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten.
Du überwachst proaktiv den Projektfortschritt, identifizierst frühzeitig Risiken und sorgst mit regelmäßigen Reportings für volle Transparenz gegenüber allen Stakeholdern.
Du bist regelmäßig vor Ort auf den Baustellen, um die Qualität zu sichern und die erfolgreiche Übergabe der Projekte persönlich zu begleiten.

Technische Ausbildung oder Studium (z.B. Bauwesen, Holztechnik, Maschinenbau o.Ä.)
Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Projektmanager in der Baubranche
Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Türen- oder Innenausbau
Strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Spaß am Umgang mit Menschen
Reisebereitschaft in Deutschland
Du sprichst gutes Englisch und sehr gutes Deutsch

Ein attraktives Gehaltspaket von 50.000 bis 65.000 Euro brutto im Jahr.
Flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit (ab 32 Std./Woche) für eine gute Work-Life-Balance.
Zwei Tage Home-Office pro Woche für mehr Flexibilität.
30 Tage Urlaub für deine Erholung.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag für deine Planungssicherheit.
Zusatzleistungen wie Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Eine strukturierte Einarbeitung durch ein kollegiales Team, das dich von Anfang an unterstützt.

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