Produktionsmitarbeiter Farbherstellung (m/w/d)

Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit insgesamt 24 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

In der mittlerweile über 40jährigen Unternehmensgeschichte, haben wir uns zu einem der führenden europäischen Hersteller von beschichteten Vliesstoffen (Non-Wovens) entwickelt.
Unsere Produkte bilden die optische Gestaltungsschicht für Akustikdeckenplatten (abgehängte Kassettendecken), die hauptsächlich in Büros und öffentlichen Gebäuden Verwendung finden.

Bereits im Jahr 1996 haben wir das Qualitätsmanagementsystem ISO 9001 installiert, mit dessen Hilfe wir auf der Grundlage der betrieblichen Gegebenheiten unser Ziel sicher, reproduzierbar und wirtschaftlich erreichen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

• Produktionsmitarbeiter für die Farbherstellung (Farbmetrik).
• In Vollzeit (38.5 Stunden) bei einer 4-Tage-Woche (Montag bis Donnerstag).
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System).
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis.

• Farbansätze nach Rezepturen berechnen und ansetzen.
• Farbtonanpassung gemäß vorgegebenen Toleranzwerten durchführen.
• Zusammenarbeit mit der Qualitätskontrolle / Prüfung der angesetzten Farbe.
• Sicherstellung eines konstant hohen Qualitätsniveaus.
• Qualitätsüberwachung, visuelle Beurteilung und Freigabe der Produktion.
• Digitale Erfassung (Dokumentation) der Produktionsdaten.
• Reinigung von Anlagenteilen, Wartungsarbeiten, sowie kleinere Reparaturen.

• Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung.
• Gutes farbliches Beurteilungsvermögen.
• Grundlegende Kenntnisse der Farbmetrik von Vorteil.
• Eine selbstständige, gründliche und systematische Arbeitsweise sind Grundvoraussetzungen.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (2-Schicht-System).

• Einen anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem international tätigen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
• Langfristige Mitarbeiterbindung, sowie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Geregelte Arbeitszeiten in Vollzeit (38,5 Stunden) bei einer 4-Tage-Woche (Montag bis Donnerstag)
• Leistungsgerechte Vergütung / Überstundenvergütung
• volles 13tes Monatsgehalt (Urlaubs– / Weihnachtsgeld)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
• Gute Verkehrsanbindung und Parkplätze direkt auf dem Firmengelände