- 30 Tage Urlaub
- Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten*
- Vermögenswirksame Leistung
- Fahrradleasing
- EGYM-Wellpass Mitgliedschaft
- Bezuschussung Jobticket / Deutschlandticket
- Kostenlose Kfz-Hauptuntersuchungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Leistungen Familie & Beruf
- Möglichkeit von Sabbaticals
- Gesundheitsmanagement
- Zusätzliche bezahlte Freizeit
- Fort- und Weiterbildung
*Bei Tätigkeiten, die eine Anwesenheit vor Ort erfordern, ist mobiles Arbeiten nicht möglich.
- Verantwortliche Betreuung eines eigenen Mitarbeiterkreises in der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben (Sozialversicherung, Lohnsteuer), tarifvertraglichen Regelungen und Betriebsvereinbarungen
- Stammdatenpflege und Erfassung variabler Daten mit SAP HR
- Durchführung / Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Erstellung aussagekräftiger Reports und Statistiken
- Unterstützung bei Monats‑, Quartals‑ und Jahresabschlüssen sowie aktive Mitarbeit in abrechnungsrelevanten Zukunftsprojekten
- Erste Ansprechperson für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden
- Mitwirkung im Reisekostenmanagement
- Kaufmännische Ausbildung bzw. eine Ausbildung im Steuerfach oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Payroll / Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere MS Office und wünschenswert mit der Abrechnungssoftware SAP HR
- Deutschkenntnisse C1-Level
- Hohes Maß an Selbstständigkeit sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Bereitschaft, die Arbeitszeit dem Arbeitsaufkommen anzupassen
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