Auszubildende zum Mechatroniker für Kältetechnik im Service (m/w/d)

GEA ist weltweit einer der größten Systemanbieter für die Nahrungsmittel-, Getränke[1]und Pharmaindustrie. Der 1881 gegründete und international tätige Technologiekonzern fokussiert sich dabei auf Maschinen und Anlagen sowie auf anspruchsvolle Prozesstechnik, Komponenten und umfassende Servicedienstleistungen. Mit mehr als 18.000 Beschäftigten erwirtschaftete GEA im Geschäftsjahr 2024 in über 150 Ländern einen Umsatz von rund 5,4 Mrd. EUR.

 

• Montage & Inbetriebnahme im Service: Erlernen des Aufbaus, der Inbetriebnahme und der Demontage von GEA‑Kälte-, Wärme- und Wärmepumpensystemen beim Kunden vor Ort

• Wartung & Störungsanalyse: Einführung in Wartung, Fehlerdiagnose und Reparaturen im Rahmen von Serviceeinsätzen

• Anlagenbewertung vor Ort: Schrittweises Heranführen an die Prüfung von Energieeffizienz und wirtschaftlichen Anlagenkennwerten beim Kunden

• Vormontage & Einbau: Vorbereitung von Bauteilen in der Werkstatt sowie fachgerechter Einbau und Montage direkt beim Industriekunden

• Elektrotechnik & Steuerung: Grundlagen in Installation, Mess‑, Steuer‑ und Regelungstechnik mit Fokus auf Serviceeinsätze

• Schutzmaßnahmen: Einlernen in Dämm‑, Korrosions‑ und Brandschutzmaßnahmen an Anlagen bei Kunden

• Sicherheitsprüfungen & Reisen: Erlernen von Funktions‑ und Sicherheitschecks im laufenden Betrieb sowie regelmäßige Reisen zu verschiedenen Kundeneinsätzen

 

 

 

• Schulabschluss: Guter mittlerer Schulabschluss (MSA), idealerweise mit Stärken in Naturwissenschaften

• Technisches Interesse: Freude an technischen Themen, Physik und Mathematik sowie am praktischen Arbeiten vor Ort

• Verantwortungsbewusstsein: Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise im Umgang mit Werkzeugen und Anlagen

• Handwerkliches Geschick: Gute motorische Fähigkeiten, räumliches Vorstellungsvermögen und technisches Verständnis

• Flexibilität & Lernbereitschaft für wechselnde Aufgaben und Einsatzorte

• Sprachkenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse (B2–C1) für die Kommunikation mit Kunden und Kolleg*innen

• Reisebereitschaft: Bereitschaft, regelmäßig zu Kunden zu reisen und an wechselnden Einsatzorten im Servicebereich zu arbeiten

Wir bieten:

• Vielseitige und praxisorientierte Ausbildung: Du erhältst eine fundierte Ausbildung, die theoretisches Wissen mit realen Praxiserfahrungen verbindet

• Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung: Eine monatliche Vergütung von über 1.200 €/Monat im 1. Lehrjahr sowie Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld

• Hervorragende Übernahmechancen & Entwicklungsperspektiven: Wir investieren langfristig in unsere Nachwuchskräfte und bieten dir nach erfolgreichem Abschluss vielfältige Möglichkeiten

• 30 Tage Urlaub & geregelte 38‑Stunden‑Woche: Eine gute Work‑Life‑Balance ist uns wichtig – du profitierst von ausreichend Erholungszeit und einem verlässlichen Arbeitszeitmodell

• Kollegiales Arbeitsumfeld: Dich erwarten ein unterstützendes Team und moderne Arbeitsstrukturen

• Kennenlerntage für einen erfolgreichen Start: Damit du von Anfang an gut ankommst, bieten wir Einführungs- und Kennenlerntage

• Attraktive Mitarbeiterrabatte über das GEA‑Portal: Profitiere von Vergünstigungen auf Reisen, Mode, Accessoires und viele weitere Angebote

 

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GEA legt Wert auf Chancengleichheit. Bewerberinnen und Bewerber werden daher unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, Abstammung, Genen, Behinderungen, sexueller Orientierung, Familienstatus, Veteranenstatus oder sonstigen, schutzwürdigen Merkmalen berücksichtigt. Bewerberinnen oder Bewerber mit Behinderung(en) sind erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.