Anlagen- und Maschinenführer in der Lebensmitteltechnik (m/w/d)

Wir, die älteste Schokoladenfabrik Deutschlands oder auch das älteste Startup Deutschlands im Schokoladenbereich sind nach erfolgreicher Neuausrichtung schuldenfrei sowie mit ausreichend Kapital ausgestattet und treiben durch opportunistisches Handeln bei Investment Möglichkeiten langfristiges zukünftiges Wachstum voran. Schokolade ist unsere Leidenschaft. Wir verfolgen eine klare und konsequente Zukunftsstrategie. Eine konstant hohe Produktqualität, kontinuierliche hochwertige Zutaten kombiniert mit modernen Produktionstechnologien sowie handwerkliche Tradition sind die wesentlichen Säulen unseres Unternehmens. Unser Portfolio umfasst mehr als 80 verschiedene kreative Schokoladenköstlichkeiten. Eine davon ist die Original Halloren Kugel, welche in ihrem Segment einen Kult-Status genießt. Neue innovative Produkte, wie die Original Cookie Dough – Range, setzen Trends am Markt. Für die Weiterentwicklung unserer erfolgreichen Marke Halloren suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Anlagen- und Maschinenführer in der Lebensmitteltechnik (m/w/d)

• Führen und Bedienen der Anlagen und deren Reinigung
• Fließband- und Transportarbeiten
• Überwachung und Kontrolle der Produktionsparameter
• Meldung und Beseitigung kleinerer Störungen
• Einhaltung aller Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorschriften
• Umsetzung der Aufgaben zur Einhaltung der gesetzlich vorgeschriebenen Anforderungen zur Lebensmittelsicherheit
• Proaktive Identifizierung möglicher Sicherheitsrisiken (Arbeits- und Lebensmittelsicherheit)
• Teilnahme an Unterweisungen und Fortbildungen

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft Lebensmitteltechnik, Süßwarentechnologie oder Maschinen- und Anlagenführer/in
• Erfahrungen in der Lebensmittelherstellung/ Maschinen- und Anlagenführung notwendig
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, hohes Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse mind. B2-Level

• Gestaltungsspielraum statt Dienst nach Vorschrift
• Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, echte Verantwortung
• Prämien für gute Ideen – wir hören zu!
• Weiterbildung? Na klar – aber bitte mit Relevanz!
• Zentrale Lage in der Stadt, top angebunden, Parkplatz inklusive
• Givve-Card mit 44 € pro Monat ab dem 6. Monat Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeiterrabatte, nette Kollegen, offene Türen – und offene Ohren
• und natürlich Schokolade!