Bei der Westag machen Menschen den Unterschied, die zupacken, neue Wege gehen und Erfolge lieber im Team feiern wollen. Sie haben uns zu einem der führenden Hersteller von Holz- und Kunststoffwerkstoffen in Europa gemacht. An unseren drei Standorten in Rheda-Wiedenbrück, Wadersloh und Saterland erwirtschafteten 2024 ca. 970 Mitarbeiter einen Umsatz von rund 195 Mio. Euro. Als Traditionsunternehmen stehen wir für hochwertige Produkte für den Hoch- und Innenausbau. Unser vielfältiges Produktportfolio umfasst unter anderem Türen, Zargen und Massivholz-Blockrahmenelemente, außerdem Küchenarbeitsplatten, Trennwände, HPL, den Mineralwerkstoff Getacore sowie Schalungs- und Fahrzeugplatten.

Zur Verstärkung unseres Teams im FB 2 Halle 24 in Wadersloh suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maschinenführer Postforminganlage (m/w/d).

Bedienen, Einrichten und Überwachen der Postforminganlage im laufenden Produktionsprozess
Sicherstellen eines störungsfreien Materialflusses und Anlagenablaufs
Rüsten der Anlage bei Auftragswechseln, Format- oder Dekorwechsel
Einstellen und Kontrollieren von Prozessparametern
Durchführen von Sicht-, Maß- und Qualitätskontrollen nach Vorgaben
Dokumentieren von Produktionsdaten, Qualitätsabweichungen, Ausschuss und Störungen
Mitwirken bei Reinigungs-, Pflege- und Wartungsarbeiten nach Wartungsplan

Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet
Herausforderungen zu mögen, an denen Sie sich weiterentwickeln können
Einen hohen Wert auf den Umgang miteinander sowie in der täglichen Zusammenarbeit zu legen

Grundkenntnisse in der Bedienung von Maschinen und Produktionsanlagen
Technisches Verständnis für Maschinenabläufe, Materialverhalten und Fertigungsprozesse
Kenntnisse im Umgang mit Holzwerkstoffen wie Spanplatte, MDF, HPL, CPL oder ähnlichen Materialien
Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
Qualitätsbewusstsein
Teamfähigkeit
Selbstständiges Arbeiten im eigenen Verantwortungsbereich

Eine strukturierte Einarbeitung in Ihrem Team
Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
Gestaltungsfreiraum im eigenen Verantwortungsbereich
Langfristig anspruchsvolle und spannende Themenbereiche
Individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter innerhalb der internationalen Unternehmensgruppe bis hin zur Führungskraft
Finanzielle Vorteile, wie Vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, sportnavi Programm, E-Bike-Leasing und kostenloses Aufladen Ihres E-Autos

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