Die Liebherr-Purchasing Services GmbH mit Sitz in Biberach der Riß übernimmt als interner Dienstleister die Einkaufsorganisation und -koordination für die Firmengruppe Liebherr. Zusätzlich verantwortet die Gesellschaft unter anderem die zentralen Bereiche Logistik, Industriebau, Zentraleinkauf Stahl und Bau sowie den Liebherr-Shop.

Data Domain Manager Business Partner/ Supplier (m/w/d)
Job-ID 82383

Sicherstellung der strategischen Ausrichtung des Data Domains Supplier im Einklang mit der konzernweiten Daten‑ und Governance‑Strategie
Fachliche Sparringspartner-Rolle für Einkauf, IT, Center-of-Data-Excellence und weitere Fachbereiche bei Änderungen von Prozessen, Datenmodellen und Reportinganforderungen im Lieferantenumfeld
Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung eines globalen Netzwerks aus Data Ownern und Data Stewards für Supplier‑Daten in den Sparten und Gesellschaften
Definition, Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Regeln zur Sicherstellung der Datenqualität (Vollständigkeit, Korrektheit, Aktualität und Konsistenz)
Verantwortung für domain‑spezifische Datenstandards, Richtlinien und Guidelines im Rahmen der globalen Data Governance
Steuerung und Überwachung datenbezogener Initiativen und Projekte inklusive Termin‑, Ziel‑ und Budgetverfolgung
Enge Zusammenarbeit mit IT als Bindeglied zwischen fachlichen Anforderungen des Einkaufs und der technischen Umsetzung (z. B. MDM‑Systeme, ERP‑, Risiko‑ und Compliance‑Tools)
Entwicklung und Bereitstellung von Schulungs‑ und Dokumentationsunterlagen im Kontext Supplier‑Daten und Data Governance

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data Management, idealerweise mit Schwerpunkt Supplier / Vendor Daten
Fundierte Kenntnisse von Einkaufs‑ und Lieferantenprozessen sowie deren Schnittstellen
Erfahrung in der Definition und Umsetzung von Datenqualitäts‑, Governance‑ und Standardisierungskonzepten
Sehr gute Projektmanagement‑, Moderations‑ und Konzeptionsfähigkeiten in interdisziplinären und internationalen Umfeldern
Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber operativen Stakeholdern und Managementebenen
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse

Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit
Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen
Faire und leistungsgerechte Vergütung
Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm
Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt
Teamspirit meets Raum für Kreativität
Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unseres Betriebsrestaurants stärken
Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing
Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge