Kundenbetreuer Servicevertragsmanagement (m/w/d)

Wir sind GU Automatic – ein führendes und expan­dierendes Unter­nehmen, das auf Innovation und Fort­schritt setzt. Wir entwickeln, produzieren, montieren und warten moderne automatische Ein­gangs­systeme und stehen für höchste Qualität und Zuverlässigkeit.
Mit über 250 Mitarbeitenden in Deutschland und dem Hauptsitz in Riet­berg pflegen wir eine offene Unternehmens­kultur, in der Teamgeist und per­sönliche Weiter­ent­wicklung im Mittel­punkt stehen. Unser Ziel ist es, die Erwartungen unserer Kunden nicht nur zu erfüllen, sondern zu übertreffen. Wir bieten exzellente Lösungen und Services und setzen auf nachhaltiges Wachs­tum.
Als Teil der Unternehmens­gruppe Gretsch-Unitas mit über 4.000 Mit­arbeitenden bieten wir sichere Arbeits­plätze in einem inter­national agierenden Unternehmen mit spannenden Entwicklungs­mög­lich­keiten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir am Unternehmenssitz in Rietberg einen qualifizierten und engagierten

Kundenbetreuer (m/w/d) Servicevertragsmanagement

• Erstellung und Nach­verfolgung von Service­vertrags­angeboten für automatische Eingangs­systeme
• Bestands­verwaltung unserer Wartungs­verträge sowie Auftrags­abwicklung im ERP-System
• Bearbeitung von Rahmen­verträgen
• Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden
• Weiter­entwicklung von internen Prozessen sowie Digitalisierungs­projekten
• Aktive Mitarbeit beim Ausbau des Bereichs Aftersales in enger Zusammen­arbeit mit der Vertriebs- sowie Service­leitung

• Abgeschlossene kauf­männische Berufs­ausbildung
• (Erste) Erfahrung im allgemeinen Vertrags­wesen
• Kommunikations­freude sowie ausgeprägte Service­orientierung
• Routinierter Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Team­fähigkeit sowie eigen­verantwortliche und strukturierte Arbeits­weise

• Verantwortungs­volle und abwechslungs­reiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
• Ein modernes Arbeits­umfeld und ein motiviertes, freundliches Team
• Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung
• Ein attraktives Gehalts­paket sowie zusätzliche Benefits (z. B. betriebliche Alters­vorsorge und Corporate Benefits)
• Flexible Arbeits­zeiten
• Innovatives und qualitäts­orientiertes Unternehmen mit Produktion in Deutschland

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