Ingenieur Anlagenbau – Projektabwicklung / Projektleitung (m/w/d)

Sie begeistern sich für Anlagenbau und effiziente Projektabwicklung? Dann suchen wir Sie als Ingenieur/Projektleiter (m/w/d) für unsere PME Projektmanagement & Engineering GmbH in Potsdam.

Das sind Ihre Fähigkeiten...

• Studium und Ausbildung:
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Maschinenbau oder Anlagenbau bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker.
• Berufserfahrung und Fachwissen:
  • Idealerweise verfügen Sie über praktische Erfahrung als Projektleiter oder Projektingenieur im Anlagenbau.
  • Sie bringen Grundkenntnisse im Bau- und Umweltrecht, im Vertragsrecht sowie in der VOB mit.
  • Zusätzlich verfügen Sie über technisches Know-how im Bereich erneuerbarer Energien, insbesondere im Bereich Biogasanlagen ist dies von Vorteil.
• Digitale Kompetenz:
  • Der Umgang mit den MS Office Produkten fällt Ihnen leicht, und Sie können sich flexibel auf digitale sowie neue Tools einstellen.
• Sprach- und weitere Kenntnisse:
  • Sehr gute Deutschkenntnisse im schriftlichen und mündlichen Sprachgebrauch sowie der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B runden Ihr Profil ab.

...und hier kommen diese zum Einsatz!

• Bauprojekte:
  • Sie übernehmen die Projektleitung im Bereich Neu- und Umbau von Anlagen im Energiesektor (z.B. Biogasanlagen, Kraftwerke usw.) inkl. Kosten- und Ressourcenplanung.
  • Sie sind die operative Bauherrenvertretung.
  • Auch die eigenständige Begleitung von Bauprojekten von der Planung und Genehmigung bis hin zur Umsetzung und Inbetriebnahme und Dokumentation gehören zu Ihren Aufgaben.
• Projekterfolg:
  • Sie tragen die Verantwortung für die Einhaltung von Fristen und Budgets sowie für die Zielerreichung im Rahmen der Projektdurchführung.
• Kommunikation mit externen Stakeholdern:
  • Sie sind der Ansprechpartner für ausführende Firmen, Planungsbüros, Gutachter und Behörden.

Benefits:

Familienfreundlichkeit & Flexibilität

• Mobiles Arbeiten
• Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
• Sonderurlaub
• Teilzeitangebote
• Übernahme der Kinderbetreuungskosten
  (bis zum schulpflichtigen Kindesalter – inkl. Essengeld)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr + 24.12. und 31.12.

Zuschüsse

• finanzielle Unterstützung bei berufsbedingten Umzügen
• Gesundheitskarte
• Pluxee – Gutscheine
• Förderung der betrieblichen Altersvorsorge oder VWL
• mehr als zwölf Gehälter

Mobilität

• Zuschuss zum Jobticket
• Jobrad-Leasing
• Dienstwagen optional

Persönliche Entwicklung, Aus- und Weiterbildung

• Coachings, Workshops und Teambuilding
• Kostenübernahme für persönliche wie fachliche Weiterentwicklung
• Angebote für berufliche Ausbildung und das duale Studium
• Job-Rotation und interne Aufstiegsmöglichkeiten

Sonstiges

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Prämien für gewinnbringende Ideen
• Teamevents
• Bonusprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

Über die Danpower-Gruppe

Die Danpower-Gruppe ist einer der führenden Energiecontractoren für Wärme, Kälte und Strom in Deutschland, mit weiteren Kernkompetenzen in der Nah- und Fernwärmeversorgung.

Wir betreiben derzeit bundesweit mehr als 800 Anlagen, darunter 36 Biogasanlagen sowie 11 Kraftwerke und Heizkraftwerke unter Einsatz von Biomasse (Holz), thermischem Restabfall und Klärschlamm.
Damit versorgen wir zuverlässig Privathaushalte, Industrie, Gewerbe und öffentliche Einrichtungen.

Gestalten Sie mit uns die Energie von morgen, wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!