„hospitality recruitment solutions“. Seit 1992.
In der Hospitality- und Dienstleistungsbranche fällt es erfahrungsgemäß immer schwerer, Spitzenkräfte zu finden und vor allem zu halten.
Aus dieser Herausforderung entstand schon 1992 die Idee zu haystax: Erfahrene Profis aus der Hotellerie bündeln ihr Wissen und ihre Kontakte zu einem Recruiting-Netzwerk.
Im Mittelpunkt unserer Arbeit stand von Anfang an der Wunsch, offene Positionen optimal zu besetzen. Unser ganzer Stolz ist es, wenn die von uns „eingefädelten“ Arbeitsverhältnisse lange andauern.
Überall, wo Service und Wertschätzung eine Rolle spielen, macht sich haystax auf die Suche nach der Nadel im Heuhaufen (It is like looking for a needle in a haystack.)!
Wir freuen uns über eine unverbindliche und stets vertrauliche Kontaktaufnahme!
www.haystax.de
Anstellungsart: Vollzeit
- Sie kümmern sich um reibungslosen Ablauf des Hotelbetriebes
- Sie haben die operative wie administrative Leitung des Hotels
- Sie arbeiten strukturiert und zielgerichtet und sind gut organisiert
- Sie kenne den Umgang mit Budgets, Reporting und Kosten
- Sie kümmern sich um die Weiterentwicklung und die Einhaltung der Qualitätsstandards
- Sie handeln unternehmerisch und haben eine "Hands-on" Mentalität
- Sie arbeiten in enger Abstimmung mit dem zentralen Revenue Management
- Sie kennen sich im Forecasting aus
- Ihre Berichtslinie ist zum Regionaldirektor
- Sie habe eine gute Erfahrung im Bereich Rooms
- Sie haben ein sicheres Auftreten, haben Macherqualitäten und sind Eigeninitiativ
- Sie haben sehr gute Fachkenntnisse im Bereich IT
- Die Personalführung & -entwicklung liegt Ihnen am Herzen
- Bestenfalls kennen Sie die Region und den Markt
- Sie mögen es ein Team zu leiten und zu motivieren
- Ihr Führungsstil ist modern, zeitgemäß und teamorientiert
- Sie haben einen starken Rooms Background
- Sie kommen vielleicht aus der zweiten Reihe und möchte jetzt ein Hotel selbständig führen
- Sie sind IT und Digital Affin und mögen moderne Hotelkonzepte
- Sie haben eine gute Affinität zum Bereich Social Media und relevanten Online Tools
- Ihr Auftreten ist kompetent verbunden mit sehr guten Umgangsformen
- Sie haben hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
- Sie haben fließende Deutsch- und haben gute Englischkenntnisse
Wir bieten ein markgerechtes Gehaltspaket
Ein hybrides Arbeitsmodel ist nicht vorgesehen
Sie arbeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen
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