Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Vollzeit, Teilzeit | unbefristet

Fachpflegeheim, Engelsbrand

Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied.

Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen.

Wir suchen einen Heilerziehungspfleger (m/w/d) für das Fachpflegeheim in Engelsbrand in Vollzeit/Teilzeit

• Du ermöglichst Teilhabe und hilfst somit Barrieren abzubauen.
• Du planst und führst pädagogische Angebote durch.
• Du sicherst die pflegerische Versorgung.
• Du unterstützt bei der Inklusion und Einbindung der Menschen in ihren Sozialraum.
• Du unterstützt Menschen dabei, soziale Kontakte zu knüpfen und ihre Freizeit zu gestalten.
• Du arbeitest eng mit verschiedenen externen Beteiligten zusammen (bspw. Betreuern, Familien, Ärzten und Therapeuten).
• Du dokumentierst deine Leistung.
• Du erledigst organisatorische und administrative Aufgaben.
• Du hältst dich dabei an die rechtlichen Rahmenbedingungen.

• Du hast eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/d/w), Pflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation.
• Du hast Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die Unterstützung brauchen.
• Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und verantwortungsbewusst.
• Du bist motiviert und interessiert an Fort- und Weiterbildung.
• Du hast grundlegende Computerkenntnisse.

• Attraktive Bezahlung nach Tarif:

  Es gelten die verbindlichen Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland.

• Jahressonderzahlung:

  Im November und Juni gibt es eine Extra-​Zahlung. Diese ist abhängig vom Wirtschaftsergebnis des Vorjahres.

• 100 € Pflegefachkraftzulage:

  Eine monatliche Zulage für alle Pflegefachkräfte.

• Zahlreiche Zulagen und Zuschläge:

  Z.B. Schichtzulage, Wechselschichtzulage, Kinderzuschlag, Stand-​by-​Dienste und für kurzfristiges Einspringen.

• 31 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche):

  Für Nachtarbeit gibt es zusätzlichen Urlaub.

• Fort- und Weiterbildungsangebot:

  Über 100 eigene Kurse und digitale Lernangebote über unsere Lernwelt.

• Flexible Arbeitszeitmodelle:

  Viele Teilzeitmöglichkeiten, Eltern-​ oder Springerdienste.

• Fahrradleasing:

  Du kannst über die EHS zu günstigen Konditionen ein Fahrrad leasen.

• Corporate Benefits:

  Bei uns bekommst du Zugang zu vielen Rabatten für Mitarbeitende.

• Mobilitätszuschuss:

  Wenn du mit dem ÖPNV-​Ticket unterwegs bist, zahlen wir dir dafür einen Zuschuss. Bei Azubis übernehmen wir die Kosten des Tickets komplett.

• Betriebliche Altersvorsorge:

  Wir zahlen für dich in eine Rentenversicherung der zentralen Versorgungskassen (ZVK) ein.

• Kostenlose Getränke:

  Kaffee, Wasser und Tee.

• Dienstkleidung:

  Wir stellen und waschen die Dienstkleidung für dich.

• Die besten Personalschlüssel:

  Damit du Zeit hast für Gute Pflege und Betreuung.