Gebietsverkaufsleiter - Vollzeit (m/w/d)

Job-ID 2144 | Standort: Straubing Werk 2 / Hafen | Bereich: Vertrieb Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Frankreich / Area Sales Manager Vertrieb: Sie verkaufen unsere Maschinen direkt beim Kunden und über Handelspartner - mit dem Ziel, Umsatz, Marktanteile und Deckungsbeiträge in Frankreich nachhaltig zu steigern. Partnersteuerung: Sie betreuen, entwickeln und koordinieren unsere französischen Handels- und Servicepartner, damit diese optimal im Sinne der Marke agieren und professionelle Verkaufsabschlüsse erzielen. Planung: Sie erstellen Absatz- und Budgetpläne sowie Vertriebsstrategien, um den Markt strukturiert zu entwickeln und Potenziale gezielt auszuschöpfen. Marktpräsenz: Sie repräsentieren SENNEBOGEN auf Messen, Werksbesuchen und Branchentreffen, um Kundennähe zu schaffen, Vertrauen aufzubauen und neue Geschäftschancen zu identifizieren. Analyse: Sie dokumentieren systematisch Kundenkontakte, Markt- und Wettbewerbsinformationen im CRM-System, damit fundierte Entscheidungen und eine effiziente Vertriebssteuerung ermöglicht werden können. Qualifikation: Technisches oder wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Vertrieb technischer Produkte Fachliche Kompetenzen: Verständnis von Vertriebs- und Geschäftsprozessen in produzierenden Unternehmen sowie Projektmanagementkompetenz Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch-, Französisch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft: Hohe Reisebereitschaft (ca. Persönliche Stärken: Kommunikationsstärke, hohe Kundenorientierung, selbstbewusstes Auftreten, kulturelle Affinität zum Vertriebsgebiet Frankreich Als familiengeführtes Unternehmen ist und bleibt SENNEBOGEN eine Firma zum Anfassen. Für uns bedeutet dies Zukunftsorientierung, für unsere Mitarbeiter langfristige Beständigkeit und Sicherheit. 03 Work-Life-Balance Da wir großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie eine gesunde Work-Life-Balance legen, profitieren Sie bei uns von familienfreundlichen Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstagen im Jahr und verschiedenen Teilzeitmodellen. 04 Keine Schichtarbeit Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Arbeitszeiten, die Gesundheit und Wohlbefinden fördern. Nur mit einem stabilen Fundament kann man hoch hinauswachsen und beruhigt in die Zukunft schauen. 06 Moderne Arbeitsplätze 07 Interne Weiterbildungsangebote In unserer SENNEBOGEN Akademie bieten wir unseren Mitarbeitern mit technischen Schulungen und Seminaren zur persönlichen Entwicklung ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm an. 08 Vergütung und Zusatzleistungen Neben einer attraktiven leistungsorientierten Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene Zusatzleistungen, die je nach Position und Aufgabenbereich variieren. Zusätzlich bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern. 09 Attraktives Arbeitsumfeld Zu einem attraktiven Arbeitsumfeld gehören bei uns innovative und spannende Produkte, die wir komplett inhouse entwickeln und produzieren, abwechslungsreiche und motivierende Einsatzbereiche, flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege. Wir fördern daher das Miteinander unserer Mitarbeiter, beispielsweise durch gemeinsame Feste wie Weihnachtsfeiern und Familientage sowie durch die Unterstützung bei der Teilnahme an sportlichen oder gesellschaftlichen Events. Mit einer eigenen Lehrwerkstatt und einem auf die Ausbildung abgestimmten Maschinenpark bilden wir derzeit rund 100 Auszubildende in 17 Ausbildungsberufen aus. Mit einer Übernahmequote von 98 % bieten wir unseren Auszubildenden einen sicheren Start in ihre berufliche Zukunft. 12 Hochwertige Arbeitskleidung Wir stellen unseren Mitarbeitern in der Produktion eine moderne, zweckmäßige sowie qualitativ hochwertige Arbeitskleidung der Marke Engelbert Strauss entsprechend des Einsatzgebietes zur Verfügung. Bewerben Sie sich einfach und bequem online über unser Job-Portal ~ 999Z FULL_TIME
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