Fallmanager Erstattung (m/w/d)

Der BKK Landesverband Mitte sucht Sie für unser Team!

Die BKK-Arbeitgeberversicherung mit Sitz in Magdeburg ist eine Abteilung des BKK Landesverbandes Mitte und Servicepartner für 38 Betriebskrankenkassen, die das Ausgleichsverfahren nach dem Aufwendungsausgleichsgesetz (AAG) auf die BKK-Arbeitgeberversicherung übertragen haben. Wir betreuen rund 660.000 Arbeitgeber bundesweit und bearbeiten jährlich ca. 1,7 Mio. Anträge auf Erstattung der Arbeitgeberaufwendungen bei Krankheit, Mutterschutz und Beschäftigungsverbot.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) einen

Fallmanager (m/w/d) Erstattung

für die BKK-Arbeitgeberversicherung in Magdeburg.

Sie sind für die selbstständige Bearbeitung der Erstattungsanträge U1 und U2 unter Beachtung der Vorgaben des AAG bis zur abschließenden Entscheidung verantwortlich.

• Prüfen von Erstattungsanträgen
• Freigabe, Kürzung oder Ablehnung von Erstattungsbeträgen
• Übernahme eigen verantwortlicher Kommunikation mit Antragstellern und Klärung evtl. fehlender/unvollständiger Anspruchsvoraussetzungen
• Vorbereitung von Sachverhalten mit grundsätzlicher Bedeutung zur Entscheidung an den zuständigen Fachbereich
• Rückforderung von überzahlten oder unberechtigten Erstattungen
• Gewährleistung eines reibungslosen, transparenten Informationsflusses an Arbeitgeber und Betriebskrankenkassen

• Abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung mit Berufserfahrung
• Idealerweise Anwenderkenntnisse im Sozialversicherungsrecht, insbesondere auf dem Gebiet des AAG, des EFZG und des MuSchG sowie den angrenzenden Gebieten des Leistungs- und Beitragsrechts
• Versierter Umgang mit MS-Office-Produkten und branchenüblicher Krankenkassensoftware
• Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität und Serviceorientierung
• Kommunikationsstärke sowie ausgeprägten Kunden- und Zielorientierung
• Sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mind. C1-Niveau)
• Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit

• Anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit
• Freundliches und kompetentes Team
• Flexible Arbeitszeiten sowie mobile Arbeit mit Modellwahl
• Attraktive Vergütung
• Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• Fachbezogene Fortbildungsangebote
• Betriebliche Gesundheitsförderung, Gesundheitstage und Betriebsausflüge