JUNG ist Premiumanbieter moderner Gebäudetechnik. Schalter, Steckdosen, Dimmer, Wächter und Systeme zur Steuerung von Funktionen im privaten Wohnbereich sowie im Objekt gehören zum Portfolio unseres mittelständischen Traditionsunternehmens. 1912 gegründet, ist der einstige Antrieb auch heute Triebfeder: JUNG entwickelt und stellt mit Pioniergeist zeitlos gestaltete Produkte und zukunftsorientierte Lösungen her.

Wir suchen in der Logistik Lünen (L-DL) im Rahmen einer Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Fachlagerist (m/w/d)

- Vollzeit 35 Std./Woche, befristet, Wechselschicht (Früh-/Spät-)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Kommissionieren, Verpacken, Bereitstellen und Einlagern aller Materialien
• Einlagern der Vor- bzw. Fertigmaterialien und Retouren sowie entsprechender innerbetrieblicher Transport
• Überprüfen aller Lagerbewegungen auf Richtigkeit und Vollständigkeit
• Kommissionieren der Materialien nach EDV-Vorgabe unter Beachtung der Kommissionierhinweise
• Verpacken des Materials in geeignete Ladeeinheiten und Verbringen zum Packplatz
• Verbringen der Ladeeinheit zum Verladeplatz und zum Packplatz Montage
• Mitarbeit bei der allgemeinen Inventur
• Allgemeine Lagerpflege (Verdichten der Paletten und der Behälter)
• Nutzen der Flurförderzeuge
• Be- und Entladen von LKWs

Das ist ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik
• keine gesundheitlichen Einschränkungen (z. B. Heben von Lasten)
• Staplerführerschein

Das bieten wir Ihnen:

Wer für JUNG tätig ist, gehört zur Familie. Dieses Verständnis leben wir seit über 100 Jahren und bieten seitdem sichere Arbeitsplätze. Wir treffen nachhaltige Entscheidungen und denken in Generationen statt in kurzfristigen Erfolgen, unser Leitsatz lautet ,,Fortschritt als Tradition". Uns ist wichtig, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig gerne zur Arbeit kommen und wir gemeinsam erfolgreich sind. Daher bieten wir:

• Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie - flexible Arbeitszeiten inkl. Zeitkonto, 30 Tage Urlaub
• Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, u. a. Bike Leasing, Betriebliche Altersvorsorge
• Sauberer Arbeitsplatz mit Lärm reduzierter Umgebung