Elektroniker:in Instandhaltung (m/w/d)

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team.

Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ichtershausen als Elektroniker:in Instandhaltung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Durchführen von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Produktionsanlagen unter Zuhilfenahme von Programmiergerät und Stromlaufplan sowie Messgeräten
• Aufbau und Änderungen von Maschinen und Anlagen nach Vorgabe
• Einbringung und Mitarbeit in der Planung und Durchführung bei der Installation von neuen Anlagen
• Systematische Fehler erkennen und Problemlösungen anregen sowie Produktionsprozesse optimieren

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung Elektroniker für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Sicherer Umgang mit Simatic Hardware S7 sowie Software STEP 7 und TIA Softwar
• Kenntnisse in der digitalen Antriebstechnik folgender Hersteller: Indramat, Siemens und SEW
• Sichere Kenntnisse im Bereich Bussysteme (Profibus, Ethernet)
• Logisches Denk- und Einfühlungsvermögen
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Flexibilität und Loyalität
• Identifikation mit unseren Werten Respekt, Zusammenarbeit, Leidenschaft und Mut

Dies wäre wünschenswert:

• Gute PC-Kenntnisse (Umgang mit Office-Produkten)
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

• Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplänen
• Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Sonderurlaub zu den verschiedensten familiären Anlässen
• Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation
• Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterangebote bei namenhaften Herstellern und Marken
• Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Unser Team Gesundheit organisiert immer wieder neue Angebote zur Erhaltung und Unterstützung der Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen (Gesundheitstage, Blutspende, Massagen, Physiotherapie, Smoothies, etc.)
• Mitarbeiterparkplätze, Mitfahr-App, Ladesäulen E-Autos und E-Bikes, JobRad-Leasing
• Nachhaltigkeit und sozialen Engagement liegen uns am Herzen