Mit ROM Facility Solutions gestalten wir innerhalb der Zech Unternehmensgruppe ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das technisches Know-how und Engineering-Kompetenz mit fundierter Energieexpertise und Service vereint.
Unsere Mission: Wir machen den Betrieb von Gebäuden effizienter, nachhaltiger und intelligenter – und begleiten unsere Kunden aktiv auf ihrem Weg zur Klimaneutralität.
Unsere Vision: Wir streben danach, der innovativste, digital führende und nachhaltigste Facility-Management-Dienstleister in Deutschland zu werden.
Nutze deine Chance - Neues Unternehmen, neues Team: Starte als Servicetechniker / Servicemonteur (w/m/d) bei der ROM Facility Solutions, einem neuen Unternehmen der Zech Unternehmensgruppe. Deine Aufgaben umfassen u.a.:
- Neumontage, Wartung, Instandsetzung und Inbetriebnahme von Anlagen.
- Überprüfung von Anlagenparametern, Fehler- sowie Störungsbeseitigung.
- Dokumentation der auftragsrelevanten Informationen, einschließlich spezieller Kundenanfragen.
- Vielseitige Kommunikation mit dem Kunden (w/m/d) und dessen Mitarbeitenden.
- Aktive Auftragsidentifikation bei den Kunden (w/m/d).
- Deine Basis ist eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. zum Kältemechatroniker (w/m/d), Elektroniker (w/m/d), Anlagenmechaniker (w/m/d) oder eine ähnliche Qualifikation.
- Du hast Erfahrung als Servicemonteur / Techniker (w/m/d) im Bereich Gebäudetechnik, Anlagentechnik, Elektrotechnik oder ähnlich.
- Grundkenntnisse in MS-Office / Word für die digitale Dokumentation.
- Kunden begegnest du stets service- und dienstleistungsorientiert: Du begeisterst vor Ort mit hoher Einsatzbereitschaft und Flexibilität.
- Du besitzt den Führerschein der Klasse B und bist bereit an unserem Ruf- / Stördienst teilzunehmen.
- Eine unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen, vielseitigen Tätigkeiten
- Ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Teamevents
- Familienfreundliche Personalpolitik
- Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter)
- Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten