Elektroniker für Automatisierungstechnik/Betriebstechnik (m/w/d)

Perlon® – The Filament Company ist eine innovative und globale Unternehmensgruppe mit über 600 Mitarbeitern, die sich auf die Herstellung von synthetischen Filamenten spezialisiert hat. Wir produzieren an Standorten in Deutschland, Polen und China. Durch unsere technische Expertise und unsere Innovationskraft entwickeln wir Produkte von exzellenter Qualität für unsere Kunden. Das Produktportfolio begegnet Ihnen im täglichen Leben, wie bspw. im Dental-, Bürsten- oder Kosmetikbereich. Auch in der Papiermaschinenbespannung, im Bereich der technischen Textilienoder im Angelsport treffen Sie auf unsere Produkte.

Our Engineering. Your Success.

Ab sofort suchen wir für die Hahl Deutschland Filaments GmbH am Standort Munderkingen in Vollzeit einen:

Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungstechnik/Betriebstechnik

• Planung, Installation und Inbetriebnahme von Automatisierungssystemen und Umrichterantrieben
• Programmierung und Optimierung von Steuerungs- und Regelungstechnik
• Montage sowie Anschluss von Sensoren, Aktoren und weiteren Systemkomponenten
• Lesen, Interpretieren und Umsetzen technischer Schaltpläne
• Durchführung von Funktionsprüfungen, Tests und Inbetriebnahmen an Maschinen und Anlagen
• Analyse und Behebung von Störungen in komplexen technischen Systemen
• Durchführung von Wartungs-, Service- und Reparaturarbeiten
• Erstellung technischer Dokumentationen sowie Dokumentation von Arbeits- und Prozessabläufen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik, Mechatroniker (m/w/d) oder einem anderen artverwandten Ausbildungsberuf
• Sie haben bereits relevante praktische Erfahrung in der Automatisierungstechnik gesammelt
• Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der elektrischen Instandhaltung mit
• Eine hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise gepaart mit hohem Qualitätsbewusstsein zeichnet Sie aus

• Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben
• Unfallversicherung und Zuschüsse für die betriebliche Altersvorsorge
• Eine leistungsgerechte Vergütung (Tarifbindung)
• Exklusive Mitarbeiterrabatte
• Vermittlungsprämie und Belohnung für gute Ideen