Bauingenieur / Umweltingenieur – Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d)

Unser Mandant ist ein dynamisches, etabliertes Ingenieurbüro, das sich sowohl bei öffentlichen als auch privaten Auftraggebern einen exzellenten Ruf erarbeitet hat. Mit einer starken Auftragslage und einem breit aufgestellten Leistungsportfolio setzt das Unternehmen klare Akzente und ist optimal auf die Zukunft ausgerichtet.

Für den weiteren Ausbau des Teams suchen wir einen motivierten Bauingenieur / Umweltingenieur (m/w/d) – Siedlungswasserwirtschaft, der mit Drive und Leidenschaft Projekte voranbringt, Verantwortung übernimmt und die Zukunft der Branche mitgestaltet.

Die Position richtet sich an Ingenieure (m/w/d), die ihre Expertise einbringen, weiter ausbauen und in anspruchsvolle Projekte investieren möchten. Eine Übernahme der Abteilungsleitung ist möglich, aber nicht zwingend erforderlich.

• Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Siedlungswasserwirtschaft, insbesondere Regenwasserbewirtschaftung, Hochwasserschutz und Entwässerungssysteme (Leistungsphasen 1-7 gemäß HOAI)
• Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und Projektbeteiligten sowie Teilnahme an Besprechungen und Präsentationen
• Verantwortung für die Angebotserstellung und Steuerung der Projektumsetzung unter Berücksichtigung relevanter Normen und Richtlinien (HOAI, DWA)
• Übernahme der örtlichen Bauüberwachung nach Einarbeitung
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen sowie der fachlichen Begleitung der Kollegen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Fundierte Erfahrung in der Siedlungswasserwirtschaft, insbesondere in der Planung von Regenwassermanagement, Entwässerungssystemen und Hochwasserschutz
• Sicherer Umgang mit CAD-Programmen (BricsCAD / AutoCAD) sowie sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (insbesondere Excel)
• Erfahrung in der Anwendung von Normen und Richtlinien (HOAI, DWA) sowie der Zusammenarbeit mit öffentlichen Auftraggebern
• Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Kommunikationsstärke

• Strategisch ausgerichtete Position mit viel Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheiten und Raum für eigene zukunftsweisende Ideen
• Große Chance, maßgeblich zum weiteren gesunden Wachstum einem in der Baubranche etablierten und renommierten Unternehmen beizutragen
• Einmalige Option sowohl für eine gestandene Manager-Persönlichkeit als auch für eine Nachwuchsführungskraft
• Mittelständische Strukturen in einem sympathischen Familienunternehmen mit kurzen Wegen sowie modernen Prozessen und Tools
• Teamorientierte Kultur und ein konstruktives, wertschätzendes Miteinander in einer erfahrenen und engagierten Mannschaft
• Attraktive Vergütung, Sozialleistungen, flexibles Arbeiten

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