Maschinen- und Anlagenführer als Operator Verpackungstechnik (m/w/d)

Neudorff ist DIE Marke, wenn es um das biologische und natürliche Gärtnern geht. Wir entwickeln innovative Produkte und bieten dem nachhaltigen Verwender ein umfangreiches Sortiment einzigartiger Produkte für Garten, Haus, Balkon und Terrasse. Unsere Marke steht für Glaubwürdigkeit, Verantwortungsbewusstsein und loyale Verwender. In einigen Ländern sind wir Marktführer in unserem Segment.

In unserem Tochterunternehmen, der Neudorff ePerformance GmbH am Standort Bielefeld, setzen wir unsere ambitionierte eCommerce-Strategie um. Dabei setzen wir auf modernste Verpackungs- und Logistiktechnologien.
Mit der Einführung einer vollautomatischen Verpackungsanlage heben wir unsere Verpackungsprozesse auf das nächste Level – und genau dafür suchen wir Sie, unbefristet und in Vollzeit (40h) als

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) als Operator Verpackungstechnik

• Bedienung und Überwachung einer Fit-to-Size-Verpackungslinie:
  Sie sind verantwortlich für den laufenden Betrieb unserer neuen Verpackungsmaschine und stellen einen effizienten Verpackungsprozess sicher
• Wartung & Instandhaltung:
  Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten sowie Behebung kleinerer technischer Störungen in Zusammenarbeit mit unserem Technik-Team
• Betreuung weiterer Lagertechnik:
  Überwachung und Pflege weiterer Anlagen im Lager, z. B. Verschließer, Fördertechnik oder Flurförderfahrzeuge
• Unterstützung im Tagesgeschäft:
  Enge Zusammenarbeit mit dem Logistikteam, um reibungslose Abläufe sicherzustellen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder Abschluss einer technischen Ausbildung (z. B. Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar)
• Erfahrung in der Bedienung und Wartung von Maschinen, idealerweise in der Verpackungs- oder Logistikbranche
• Technische Kenntnisse, eigenständige Arbeitsweise und Freude an Prozessoptimierung
• Freude an der Arbeit im Team, Zuverlässigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

• Attraktives Vergütungsmodell und Urlaubspaket
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, flexible Arbeitszeiten)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ein schnell wachsendes, erfolgreiches Scale-up mit viel Gestaltungsspielraum
• Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Ein motiviertes Team, das gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft arbeitet
• Moderne Arbeitsumgebung und innovative Tools zur Prozessoptimierung