Technischer Angestellter im Studiengang Werbung und Marktkommunikation (m/w/d)

Das Studienangebot und Portfolio der Hochschule der Medien Stuttgart (HdM) ist europaweit einzigartig und öffnet den derzeit 5.500 Studierenden in 30 Bachelor- und Masterstudiengängen die Türen in die Medienbranche sowie in Unternehmen, Organisationen und Institutionen des öffentlichen Sektors. Die HdM bietet darüber hinaus abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeitsfelder in einem innovativen Forschungs-, Lehr- und Arbeitsumfeld.

Im Studiengang Werbung und Marktkommunikation ist zum 1. September 2026 eine unbefristete Vollzeitstelle (100 %) als

Technischer Angestellter (m/w/d)
Kennziffer SoSe2608M

zu besetzen.

• Technische Koordination und Betreuung der IT und AV-Technik des Studiengangs
• Beschaffung, Wartung und Pflege von IT-Systemen im Bereich Apple und Windows (Hard- und Software), Support des Studiengangsteams
• Betreuung und Instandhaltung des Fotostudios einschließlich des Equipments
• Unterstützung der Dozierenden und Studierenden in der Lehre
• Begleitung und Unterstützung studiengangsbezogener Prozesse und Projekte

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich AV-Technik, IT oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte und praktische Kenntnisse in der Administration von Apple- und Windows-Geräten, einschlägiger Anwendungssoftware, Cloud- und Netzwerkdiensten sowie die Bereitschaft, sich in neue Technologien und Anwendungen einzuarbeiten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Idealerweise Erfahrungen im Universitäts- oder Hochschulbereich sowie ein im bisherigen Werdegang gezeigtes Interesse für Medien und Werbe-Kommunikation

• Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Hochschulumfeld auf dem Campus in Stuttgart-Vaihingen
  
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einer Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TV-L und sonstigen Leistungen des öffentlichen Dienstes auf Grundlage des TV-L, wie z. B. Zusatzrente (VBL), vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen, Zuschusszahlung zum JobTicket BW/Deutschlandticket
  
• Flexibilität durch Gleitzeitregelungen bei der Arbeitszeit sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  
• Persönliche und fachliche (Inhouse)Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Angebote aus der Personalentwicklung, die zu einer besseren Work-Life-Balance beitragen und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen
  
• Vielseitige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie eine schnelle Erreichbarkeit mit dem Auto

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