Warehouse Supervisor Teamleiter H500 - all genders (m/w/d)

Über die Stelle
Unser Team Warehouse & Logistic in der Organisation Devices ist verantwortlich für die Ein-/Auslagerung, den Wareneingang-/ausgang und die Disposition von Materialien weltweit. Durch starke Teamarbeit, auch mit anderen Abteilungen, stellen wir den Materialfluss über ein hochautomatisiertes Warehouse- und Transportsystem zur Fertigung zu jeder Zeit sicher. In Devices findet die Produktion von Insulin Pens und Autoinjektoren statt. Außerdem arbeitet unser Team fokussiert, nachhaltig und nach den höchsten Qualitätsstandards. Eine offene und transparente Kommunikation zeichnet dabei unser Team aus.
Hauptaufgaben:
Materialfluss und Lieferung:

• Management des täglichen Lagerbetriebs, einschließlich Wareneingang, Einlagerung, Bestandsgenauigkeit, interner Liefer- und Exportstransport (Verlagerung)
• Sicherstellung, dass der Fluss von Rohstoffen, Komponenten und Endprodukten sicher und zeitnah gemäß den Standardverfahren von Sanofi erfolgt, unter Einhaltung der cGMP-, Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien.
• Zukünftige Aktivitätsniveaus vorhersagen und sicherstellen, dass Ressourcen vorhanden sind, um Ziele zu erreichen
• Störungsanalyse, Lösungsfindung und Behebung komplexer Materialflussstörungen in SAP (P08/PLE) und der Fördertechnikvisualisierung

Management des Schichtbetriebs und des Wareneingangsteams:

• Aufrechterhaltung des Programms zur Bestandsgenauigkeit
• Aufrechterhaltung der Lagerordnung (Audit-Standard)
• Management des Lagerteams bei den täglichen Aktivitäten inkl. Coaching
• Erstellung von Einarbeits- und Trainingsplänen für die Schichtteams
• Aufrechterhaltung einer guten Teammoral im Lagerteam
• Sicherstellen, dass es keine Ausfallzeiten aufgrund von Materialmangel aufgrund von Lagerfehlern gibt.
• Aufrechterhaltung ausreichender Bestände
• Unterstützung bei "Production Ramp-up", Unterstützung von Produktion/QC in ihren Rollen. Aktive Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Produktion
• Sicherstellung der Wareneingangsbuchungen durch das Schicht- und Wareingansteam

Aktiv beitragen zu:

• Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung
• SMS2.0 Initiativen
• Einbringung von digitalen Lösungen in die Warehouse Prozesse
• Erstellung und Bearbeitung von Deviations im Qualitätsmanagementsystem
• Mitarbeit bei der Erstellung von SOPs im Dokumentenmanagamentsystem
• Mitarbeiterzufriedenheit: Sicherstellen, dass innerhalb des Teams ein Umfeld mit hohem Vertrauen aufrechterhalten wird. Regelmäßige Teammeetings abhalten und daraus resultierende Maßnahmen verfolgen. Leitung des Teams bei der Erreichung von Zielen und Vorgaben.

Audit Bereitschaft (Audit readiness) Leistung der Qualitätsmetriken

• Management aller Materialien gemäß GMP, Sicherstellung der Distributions-Compliance, Ständige Sicherstellung der Compliance mit cGMP
• Aktive Unterstützung bei Audits (englisch- und deutschsprachrige Audits)

Über dich

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachlageristen, Fachkraft für Lagerlogistik mit Meister-/Technikerausbildung oder vergleichbarer Qualifikation im Bereich IT, Elektrotechnik oder Maschinenbau
• Erfahrung im GMP- Umfeld von Vorteil, idealerweise Produktionsversorgung
• Logistisches Verständnis
• Tiefgreifende Erfahrung und Kenntnisse in der Störungsanalyse und Behebung von Materialflussstörungen mit SAP (P08 und PLE)
• Lern- und Entwicklungsbereitschaft
• Teamfähigkeit, Einsatzfreude, Motivation, Zuverlässigkeit, Flexiblität, Ordnung, Sauberkeit und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Mitarbeit im Bereitschaftsdienst
• Deutsch in Wort und Schrift
• Sehr gute Englischkenntnisse
• EDV-Kenntnisse (MS Office 365)
• SAP-Kenntnisse (PLE &P08)

Pursue Progress. Discover Extraordinary.
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Diversity und Inklusion sind in den Grundwerten von Sanofi verankert und spiegeln sich in unserer Arbeitsweise wider. Wir respektieren die Vielfalt unserer Belegschaft in Hinsicht auf ihre Herkunft, Erfahrungen und Lebensweisen. Wir erkennen die Bereicherung, die diese Vielfalt birgt, und fördern Inklusion sowie eine Arbeitsumgebung, in der diese Unterschiede sich weiter entwickeln können, zur Stärkung des Lebens unserer Mitarbeiter, Patienten und Kunden.