Sachbearbeiter Daten - und Meldemanagement (m/w/d)

Für unseren Kunden, eine kommunalen Verwaltung in Gütersloh, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab Mitte/Ende Juli für die Dauer von sechs Monaten einen
"Sachbearbeiter Daten - und Meldemanagement (m/w/d)".

Als Personaldienstleister mit Fokus auf Zeitarbeit, Personalvermittlung und Outsourcing bieten wir dir vielfältige Jobmöglichkeiten in unterschiedlichsten Branchen. Im Auftrag unserer etablierten Kunden suchen wir Menschen für Produktion, Lager, Handwerk, Pflege, Industrie, IT, Engineering oder den kaufmännischen Bereich. Bei uns stehst du im Mittelpunkt. Für uns zählt nicht nur dein Lebenslauf, sondern auch deine Persönlichkeit und Erfahrung. Wir unterstützen dich dabei, deine Stärken bei unseren Kunden einzubringen und neue Wege zu gehen. Deine Wünsche und Bedürfnisse stehen für uns an erster Stelle, und wir schaffen passende Herausforderungen in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. An mehr als 90 Standorten in ganz Deutschland sind wir für dich da sicher auch in deiner Nähe. Gemeinsam finden wir den Job, der perfekt zu dir passt.

Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und behältst auch bei komplexen Datensätzen den Überblick? Dann unterstütze unser Team im Bereich Daten- und Meldemanagement innerhalb der Ausländerbehörde.

• Bearbeitung und Aufarbeitung offener Vorgänge und Rückstände im Fachverfahren
• Anlage und Pflege von Personendatensätzen im Fachverfahren ADVIS
• Durchführung von Datenabgleichen zur Prüfung bereits vorhandener Datensätze
• Abgleich und Aktualisierung von Personendaten mit dem Ausländerzentralregister (AZR)
• Bearbeitung von Zuzügen, Wohnsitzwechseln und Aktenabgaben zwischen Behörden
• Pflege und Zuordnung eingehender Einwohnermeldeamtsmeldungen
• Anlage und Aktualisierung von Familienverbänden im System

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung
• Idealerweise erste Erfahrung im Verwaltungs- oder Sachbearbeitungsumfeld
• Eine sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Systemen und Daten
• Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Teamfähigkeit

Je nach Art der Behinderung kann jede Stelle in unserem Unternehmen für einen Menschen mit Behinderung geeignet sein.

Die Position soll in Vollzeit bei einer 39 h Woche ausgeführt werden, eine Verlängerung des Einsatzes grundsätzlich ebenfalls möglich.

• Eine wertschätzende und faire Zusammenarbeit
• Eine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag GVP
• Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Adidas, Apple, Sky, Weg.de u.v.m.)
• Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien
• Intensive Einarbeitung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Unsere erfahrenen Personalberater stehen dir als freundliche und kompetente Ansprechpartner jederzeit zur Seite

Piening Personal gibt mehr für dich!

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