Projektmanager Instandhaltung & Innovation (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Projektverantwortung: Als Expert Projektmanagement (m/w/d) im Bereich Instandhaltung übernimmst du die Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte an unserem Logistikstandort in Landsberg. Du verantwortest die Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen und sorgst für eine reibungslose Projektabwicklung.
• Prozessoptimierung: Du analysierst bestehende Instandhaltungsprozesse und entwickelst innovative Lösungen zur Effizienzsteigerung. Dabei bringst du deine Ideen im Bereich Lean Management und Digitalisierung aktiv ein.
• Standardisierung & Qualität: Du entwickelst Standards und Prozesse zur Sicherstellung der Qualität und Nachhaltigkeit unserer Instandhaltungsmaßnahmen und Projekte und setzt diese standortübergreifend um.
• Technisches Know-how: Du koordinierst Maßnahmen zur Instandhaltung und Weiterentwicklung von Lager- und Fördertechnik, Gebäudetechnik und Fuhrpark. In enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern stellst du die technische Verfügbarkeit unserer Anlagen sicher und machst unseren Standort fit für die Zukunft.
• Stakeholder-Management: Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Technik, Einkauf, IT und dem operativen Betrieb sowie mit externen Partnern zusammen. Dabei nutzt du besonders deine gute Verbindung zu unserem zentralen Projektmanagementteam und setzt gemeinsam erfolgreiche Projekte um.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Berufserfahrung im Projektmanagement (idealerweise im technischen oder logistischen Umfeld) und ein gutes Verständnis für die Anforderungen in der alltäglichen Arbeit mit Automatisierungslösungen
• Kommunikatives Feingefühl und strukturierte Arbeitsweise zur erfolgreichen Begleitung pragmatischer Arbeitsumfelder
• Freude an Prozessgestaltung, Verantwortungsübernahme und aktiver Mitwirkung bei Veränderungsprozessen
• Begeisterung für kontinuierliches Lernen, Erfahrungsaustausch und innovative Problemlösungsansätze

Wir bieten

• Work-Life-Integration: 30 Urlaubstage im Jahr, flexible Arbeitszeitmodelle und ein kostenloses, facettenreiches Online-Sportprogramm.
• Die Essentials: Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte, Job-Ticket, Fahrrad-Leasing, Corporate Benefits, Kantinenangebot.
• ArvatoCare: Wir bieten dir jährlich ein großzügiges Gesundheitsbudget, dass du für eine Vielzahl von Leistungen nutzen kannst.
• Wir investieren in dich: Weiterbildungen und Trainings sowie ein Online-Schulungsangebot mit über 10.000 Online-Kursen.
• Und vor allem: Ein starkes Team, viel Gestaltungsspielraum und ein Umfeld, in dem du deine Ideen einbringen und umsetzen kannst.