Praktikant*in AMG GT 4 Door - AMG.EA (m/w/d)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER00045GH

Du möchtest den Aufbau einer neuen Fahrzeuggeneration hautnah begleiten und dabei spannende Einblicke in Projektmanagement, Personalthemen und Führungskräfteunterstützung erhalten? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Im Bereich AMG.EA unterstützt Du die E3-Abteilungsleitung und E3 Betriebsingenieur*in bei vielfältigen Aufgaben rund um die Organisation, Mitarbeiterentwicklung und den Produktionshochlauf. Dabei arbeitest Du eng mit Führungskräften, Fachbereichen und zentralen Funktionen zusammen und erhältst einen umfassenden Einblick in die Prozesse eines innovativen Fahrzeugprojekts.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

• Unterstützung der E3-Abteilungsleitung bei organisatorischen, strategischen und administrativen Themen

• Mitarbeit bei Personal- und Organisationsthemen im Bereich AMG.EA

• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Qualifizierungs-, Entwicklungs- und Besetzungsmaßnahmen

• Unterstützung und Aufbereitung von Management-Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsvorlagen

• Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Workshops, Klausuren, Führungskräfteveranstaltungen

• Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten und Initiativen

• Unterstützung bei Kommunikationsmaßnahmen innerhalb des Bereichs

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Zusammenarbeit im Bereich

Die Tätigkeit kann ab September 2026 beginnen.

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs

• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel

• Interesse an Personal-, Organisations- und Projektmanagementthemen

• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

• Analytisches Denkvermögen sowie konzeptionelle Stärke

• Hohe Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit

• Erste praktische Erfahrungen im Projekt- oder Personalumfeld sind von Vorteil

Was wir Dir bieten

• Direkte Einblicke in den Produktionshochlauf von AMG.EA

• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Entscheidungsträgern

• Eigenverantwortliche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum

• Mitarbeit an strategischen und operativen Themen

• Ein dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Kinder­betreuung
• Park­platz
• Kantine, Café
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Betriebs­arzt

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