Werde Teil eines innovativen Teams als Papiertechnologe (m/w/d) in Sandersdorf-Brehna. In dieser bedeutenden Rolle überwachst und steuerst du eine hochmoderne Papieranlage zur Fertigung von Wellpappen-Formaten. Dich erwarten spannende Herausforderungen in der papierverarbeitenden Industrie, bei denen Präzision und technisches Know-how gefragt sind. Es ist die perfekte Gelegenheit, deine Erfahrung und Leidenschaft für Papiertechnologie in einem dynamischen Umfeld einzubringen.
- Du bist verantwortlich für die Bedienung und Überwachung der hochmodernen Papieranlage.
- Du übernimmst die Qualitätssicherung während des gesamten Produktionsprozesses.
- Du führst Fehleranalysen durch und behebst technische Störungen effizient.
- Du arbeitest mit einem motivierten Team zusammen, um die Produktionsziele zu erreichen.
- Du trägst aktiv zur Optimierung von Prozessen und Abläufen bei.
Wir suchen nach leidenschaftlichen Experten wie dir, die über technisches Wissen und eine proaktive Arbeitsweise verfügen. Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, solltest du folgende Qualifikationen mitbringen:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Papiertechnologe oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Papierproduktion oder einer ähnlichen Branche.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse der Produktionsprozesse.
- Du hast ein gutes technisches Verständnis und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Du bist ein Teamplayer, der auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt.
- Du bringst Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit.
Wir schätzen deine Fähigkeiten und deinen Einsatz. Deshalb bieten wir dir:
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen.
- Übertarifliche Vergütung bis zu 21,97 € pro Stunde zuzüglich Schichtzuschlägen und Erfolgsbeteiligung.
- Flexible Arbeitszeitmodelle zwischen 34 und 39,5 Stunden pro Woche.
- Bis zu 38 Urlaubstage pro Jahr zur Unterstützung einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
- Kostenfreie Parkplätze direkt auf dem Firmengelände.
- Vielfältige Weiterbildungsangebote in digitaler Form oder vor Ort.
- Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents zur Stärkung des Teamzusammenhalts.
- Betriebsärztliche Betreuung mit kostenfreien Gesundheitschecks.