Maler / Lackierer mit Führungsqualitäten (m/w/d)

Du bist bereit, farblich Zeichen zu setzen und dein handwerkliches Können mit Führungsstärke zu kombinieren? Dann wartet in Steinhagen deine nächste Herausforderung auf dich! Als Maler/Lackierer mit Führungsqualitäten (m/w/d) bist du verantwortlich, Teams zu leiten, Projekte in höchster Qualität umzusetzen und für farbliche Highlights in verschiedensten Projekten zu sorgen.

Deine Aufgaben:

• Du führst ein Team von erfahrenen Malern und Lackierern und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit.
• Du übernimmst die Organisation und Koordination von Maler- und Lackierarbeiten an Projekten in Steinhagen.
• Du bist für die Qualitätskontrolle und termingerechte Fertigstellung der Arbeiten zuständig.
• Du arbeitest selbst an Maler- und Lackierprojekten mit und unterstützt deine Kollegen proaktiv.
• Du bist Ansprechpartner für Kunden und sorgst für exzellente Kommunikation und Zufriedenheit.

Du bist der perfekter Kandidat, wenn du das Maler- und Lackiererhandwerk im Blut hast und noch dazu ein Organisationstalent bist! Bringst du die folgenden Qualifikationen mit?

• Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler/in, Lackierer/in oder in einem ähnlichen Berufsfeld.
• Du hast bereits erste Berufserfahrung – idealerweise auch schon in verantwortungsvollen Positionen.
• Du besitzt ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und kannst Teams engagiert führen.
• Du besitzt ein Führungs- und Organisationstalent und bist gut strukturiert.
• Du kannst mit Farben, Pinseln und Werkzeugen genauso gut umgehen wie mit Menschen.
• Du bist motiviert, flexibel und stets bereit, dich neuen Herausforderungen in Steinhagen zu stellen.

Wir wissen, dass gute Arbeit belohnt werden muss! Neben einem kollegialen Team und spannenden Aufgaben in Steinhagen bieten wir dir:

• Ein attraktives Gehalt, das bei 3.000,00 € pro Monat startet.
• Arbeit in einem modernen Betrieb mit Schichtarbeit.
• Gezielte Weiterbildungsangebote, um deine Führungsqualitäten zu fördern.
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Übernahme wichtiger Verantwortungen im Team.
• Ein wertschätzendes Arbeitsklima, in dem deine Fähigkeiten geschätzt und gefördert werden.