Koordinator für Marketing und Employer Branding (m/w/d)

Du möchtest die Arbeitgebermarke eines Unternehmens aktiv gestalten und internationale Employer Branding Projekte von der Idee bis zum Rollout begleiten? Als Koordinator (m/w/d) für Marketing und Employer Branding übernimmst du Verantwortung für die strategische Markenentwicklung und sorgst dafür, dass alle Maßnahmen konsistent, modern und zielgruppengerecht umgesetzt werden. Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und bringst kreative sowie strategische Impulse in alle Projekte ein.

• Ganzheitliche Steuerung von Employer Branding Projekten über alle Phasen hinweg.
• Entwicklung und Weiterentwicklung der Employer Branding Strategie.
• Leitung und Koordination von Designprojekten (Print und digital).
• Abstimmung mit internen Abteilungen sowie externen Agenturen.
• Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation.
• Überwachung und Steuerung von Budgets und Ressourcen.

Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, bringst du strategisches Denken, kreative Stärke und Erfahrung im Projektmanagement mit, um nachhaltige und wirkungsvolle Arbeitgebermarken aufzubauen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medienmanagement.
• Mehrjährige Erfahrung in Markenführung oder Agenturumfeld.
• Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und Rollouts.
• Sehr gutes Gespür für Design, Ästhetik und Storytelling.
• Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise.

Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiver Vergütung:

• Gehalt zwischen 23,00 € und 26,00 € pro Stunde.
• Vollzeit in Tagschicht.
• Bis zu 2 Tage Homeoffice nach Einarbeitung.
• Internationale Projekte und kreatives Umfeld.
• Entwicklungsmöglichkeiten und eigenverantwortliches Arbeiten.

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